緊急救援促進(jìn)中心是應(yīng)急管理部直屬事業(yè)單位，主要承擔(dān)應(yīng)急管理社會(huì)動(dòng)員促進(jìn)保障工作，承辦應(yīng)急資源管理平臺(tái)運(yùn)營和社會(huì)力量救援行動(dòng)聯(lián)絡(luò)服務(wù)有關(guān)工作，參與社會(huì)應(yīng)急資源管理體系和社會(huì)應(yīng)急力量建設(shè)有關(guān)工作。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向應(yīng)屆畢業(yè)生公開招聘2名工作人員。有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘范圍

2023年應(yīng)屆畢業(yè)生（不含各類委培生、定向生及海外留學(xué)歸國人員），一般應(yīng)在2023年7月底前畢業(yè)并取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書、就業(yè)報(bào)到證（派遣證），年齡不超過35周歲。其中，京外生源須符合申請(qǐng)辦理在京就業(yè)落戶條件，碩士研究生不超過30歲（1993年1月1日后出生）、博士研究生不超過35歲（1988年1月1日后出生）。

崗位要求的專業(yè)條件為應(yīng)聘人員獲得的最高學(xué)歷所對(duì)應(yīng)專業(yè)。

二、招聘崗位及人數(shù)

本次招聘涉及2個(gè)崗位，計(jì)劃招聘2人，具體內(nèi)容詳見附件1。

三、報(bào)名條件

1.具有中華人民共和國國籍，遵守中華人民共和國憲法和法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度。

2.政治立場(chǎng)堅(jiān)定，深刻領(lǐng)悟“兩個(gè)確立”的決定性意義，增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，自覺在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

3.熱愛應(yīng)急管理事業(yè)，適應(yīng)應(yīng)急管理實(shí)戰(zhàn)化需要。

4.具備崗位所需要的專業(yè)、學(xué)位學(xué)歷或技能要求。

5.適應(yīng)崗位需要的身體條件和心理素質(zhì)。

6.具備招聘崗位所要求的其他條件。

7.有以下情形之一者不得報(bào)考：

（1）受過刑事處罰、開除黨籍或?qū)W籍，及其他黨紀(jì)政務(wù)處分的；

（2）正在接受紀(jì)律審查或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的；

（3）被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象名單的；

（4）在國家法定考試、各級(jí)公務(wù)員及事業(yè)單位招考中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試錄用紀(jì)律行為還在禁考期的；

（5）曾有學(xué)術(shù)不端等不良行為的；

（6）在校期間受過院系級(jí)以上單位處分的；

（7）聘用即構(gòu)成回避關(guān)系的；

（8）法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形的。

四、招聘程序及要求

（一）網(wǎng)上報(bào)名。自公告發(fā)布之日起至2022年12月10日下午2時(shí)截止（以電子郵件發(fā)出時(shí)間為準(zhǔn)），逾期不再接受報(bào)名。

凡符合條件并有意到我單位工作的應(yīng)聘人員，請(qǐng)?zhí)顚憽毒o急救援促進(jìn)中心2023年度第一批公開招聘應(yīng)屆畢業(yè)生報(bào)名表》（附件2），連同個(gè)人簡(jiǎn)歷、戶口本（戶主頁+本人頁）復(fù)印件、本人身份證復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書（未畢業(yè)者由所在學(xué)校院系開具在讀證明和成績(jī)單）、學(xué)術(shù)成果等材料電子版放入一個(gè)文件夾并以“崗位序號(hào)+崗位名稱+姓名”命名壓縮后發(fā)送至電子郵箱（郵箱地址：zonghebu@chinajjjy.org.cn）。應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)，須提供真實(shí)有效的電子郵箱和聯(lián)系方式。

如應(yīng)聘人員有夫妻、直系血親、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親等親屬關(guān)系的人員在我單位任職或擔(dān)任應(yīng)急管理部機(jī)關(guān)處長(zhǎng)及以上領(lǐng)導(dǎo)干部和應(yīng)急管理部所屬事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人員的，必須如實(shí)準(zhǔn)確填寫、主動(dòng)報(bào)告。若提供虛假信息或者瞞報(bào)，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格或聘用資格。

（二）資格審查。根據(jù)報(bào)考條件和崗位要求，我單位對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查。通過資格審查后方可參加筆試。同一崗位通過資格審查人數(shù)與計(jì)劃招聘人數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開考，達(dá)不到該比例的，取消該崗位招聘計(jì)劃。我單位負(fù)責(zé)通知符合條件人員參加考試，對(duì)未通過資格審查的報(bào)考者，不再通知。

（三）筆試。筆試主要測(cè)試報(bào)考崗位履職所需的基本素質(zhì)及相關(guān)專業(yè)能力。滿分100分，合格分?jǐn)?shù)線為70分。筆試成績(jī)達(dá)到合格線，方可具備面試備選資格。筆試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦輔導(dǎo)培訓(xùn)班。筆試人員名單、時(shí)間、地點(diǎn)、成績(jī)查詢等事項(xiàng)，在“應(yīng)急管理部緊急救援促進(jìn)中心”網(wǎng)站（http://www.chinajjjy.org.cn/）查詢。

（四）面試。面試主要測(cè)試擬聘崗位所需的專業(yè)素質(zhì)和綜合能力。滿分為100分，合格分?jǐn)?shù)線為80分。考生面試成績(jī)達(dá)到合格線，方可具備體檢、考察備選資格。在同一招聘崗位內(nèi)，根據(jù)筆試成績(jī)由高到低，按照參加面試人選數(shù)量與擬招聘人員數(shù)量5:1的比例確定人選（筆試成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試），達(dá)不到5∶1的，以實(shí)際參加面試人員為準(zhǔn)。因個(gè)人原因放棄面試資格的，在該崗位具備面試備選資格的應(yīng)聘人員中，按照筆試成績(jī)由高到低順序依次遞補(bǔ)。自愿放棄面試的，應(yīng)提交放棄聲明材料。在面試前24小時(shí)內(nèi)面試人員自愿放棄的，該崗位不再按順序進(jìn)行遞補(bǔ)。面試公告在應(yīng)急管理部政府網(wǎng)站和“應(yīng)急管理部緊急救援促進(jìn)中心”網(wǎng)站（http://www.chinajjjy.org.cn/）發(fā)布。其他有關(guān)事項(xiàng)另行通知。

五、體檢和考察

按照筆試成績(jī)占40%、面試成績(jī)占60%的比例計(jì)算綜合成績(jī)。在同一招聘崗位內(nèi)，根據(jù)考生綜合成績(jī)從高到低順序，按照體檢考察人選數(shù)量與擬聘人員數(shù)2:1的比例確定體檢考察人選，達(dá)不到2:1比例的，以實(shí)際進(jìn)入體檢考察人員為準(zhǔn)。被列入體檢考察的人選，遇有體檢不合格或者本人自動(dòng)放棄的情況，按綜合成績(jī)排名從高到低依次等額遞補(bǔ)。自愿放棄體檢考察，應(yīng)提交放棄聲明材料。體檢考察具體時(shí)間和方式另行通知，未按要求參加體檢考察者視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。考察工作采取查閱個(gè)人檔案、個(gè)別談話等形式，全面考察應(yīng)聘人員遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、學(xué)習(xí)表現(xiàn)、廉潔自律，崗位匹配度等情況，并對(duì)應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查核實(shí)。

六、確定擬聘人員

綜合考試、體檢、考察結(jié)果等情況擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘人員名單在中央和國家機(jī)關(guān)所屬事業(yè)單位公開招聘服務(wù)平臺(tái)，應(yīng)急管理部政府網(wǎng)站以及應(yīng)急管理部緊急救援促進(jìn)中心網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。

公示結(jié)束后，沒有問題或者反映的問題不影響聘用的，經(jīng)報(bào)有關(guān)部門備案同意后，按規(guī)定辦理聘用手續(xù)；對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用。

新聘人員實(shí)行試用期制度，試用期限按有關(guān)規(guī)定確定。試用期滿考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。

享受國家規(guī)定的工資福利等待遇。如無特殊情況，為符合落戶政策的應(yīng)屆畢業(yè)生解決北京戶口。

七、注意事項(xiàng)

（一）資格審查貫穿公開招聘工作全過程各環(huán)節(jié)。考生應(yīng)對(duì)所提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，存在材料不全、信息不實(shí)或其他不符合公告要求的，取消其應(yīng)聘資格或聘用資格。提供虛假材料或偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，一經(jīng)查實(shí)，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

（二）公開招聘工作實(shí)行回避制度。凡與我單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘與我單位負(fù)責(zé)人有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位，或者人事、財(cái)務(wù)、審計(jì)、紀(jì)檢監(jiān)察崗位，以及《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》要求回避的情形。

（三）本次公開招聘通過筆試、面試、體檢考察結(jié)果綜合考量應(yīng)聘人員與崗位匹配程度決定是否聘用。我單位保留取消招聘崗位的權(quán)利。

（四）本次公開招聘將通過電話或手機(jī)短信通知有關(guān)事項(xiàng)，請(qǐng)應(yīng)聘人員在報(bào)名時(shí)提供真實(shí)有效的手機(jī)號(hào)碼，并在招聘期間保持通訊暢通。如聯(lián)系方式有變化，請(qǐng)及時(shí)與我們聯(lián)系。因通訊不暢造成無法聯(lián)系到應(yīng)聘人員本人的，后果由應(yīng)聘人員承擔(dān)。未進(jìn)入下一環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員，將不再一一告知。

（五）公開招聘組織實(shí)施過程，將嚴(yán)格落實(shí)新冠肺炎疫情防控措施要求，必要時(shí)對(duì)招聘有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。相關(guān)疫情防控措施要求，將于考試前通過電話或手機(jī)短信等方式另行通知。

咨詢電話：010-50947255

監(jiān)督電話：010-50947257

聯(lián)系地址：北京市西城區(qū)白廣路7號(hào)，郵編：100053。本公告由應(yīng)急管理部緊急救援促進(jìn)中心負(fù)責(zé)解釋。

 

 

應(yīng)急管理部緊急救援促進(jìn)中心

2022年11月21日