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2019年北京急救中心招聘公告
2019年3月8日訊：北京急救中心是北京市衛生健康委員會直屬事業單位，為專業院前醫療急救機構，主要職能包括全市120急救調度指揮、院前急救、醫療應急保障、北京市急救網絡管理、急救科研與培訓、全市急救醫療質量控制。根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發[2010]102號)等文件精神，結合北京急救中心實際工作需要，現面向2019年應屆畢業生公開招聘61名事業編制內工作人員。相關事項公告如下：
一、應聘者須具備的基本條件
(一)遵守憲法和法律，具有良好的道德品行，熱愛急救醫療事業;
(二)熟練掌握專業知識與技能，身體條件良好，心理健康，能適應崗位工作要求，性格開朗，具有較強的溝通與應變能力及良好的團隊合作意識，具備崗位要求的其它條件;
(三)2019年應屆畢業生：
1.本科及以下學歷者均需北京生源;研究生及以上學歷非北京生源需符合北京市人力資源和社會保障局引進非北京生源條件，不得存在任何影響非北京畢業生引進的情形;
2.大專學歷者年齡25歲及以下(1994年1月1日及以后出生)，本科學歷及以上者年齡30歲及以下(1989年1月1日及以后出生);
3.應聘學生在校期間應成績合格，在畢業時取得相應學歷，學位，否則不予錄取聘用;
(四)符合回避制度有關規定;
(五)招聘崗位及專業要求詳見附件1。
二、報名方法
此次招聘采取發送電子郵件方式報名，每名應聘者限報一個崗位。
(一) 報名時間：即日起至2019年3月29日
(二) 報名郵箱：
請應聘者務必填寫“北京急救中心公開招聘登記報名表”(附件2)，填寫內容須全面、屬實，不誠實填報，影響錄用結果。電子簡歷發送至zpxx120@bjchfp.gov.cn郵箱，郵件名設為“報考職位+姓名+學歷”，例如“院前急救醫生+張三+本科”，未按上述要求填報視為報名無效。
三、資格審查與考核
(一)我中心將根據招聘的條件，對應聘人員進行資格審查，合格者將通知專業測試、筆試與面試，時間、地點另行通知。
資格審查需提交材料:
1.身份證原件及復印件
2.就業推薦表、成績單原件及復印件
3.崗位招聘條件中要求的相關材料
4.一寸近期免冠正面證件照1張(背面注明姓名)
(二)考核分為筆試、面試兩部分。人事科組織相關科室及專家對應聘人員思想政治表現、職業素養、業務能力等方面進行考核，并根據具體崗位情況增設技能操作考核內容。每個考核環節合格者方可進入下一考核環節。每個招聘崗位按照擬招聘人數與參加面試人數1:3的比例，從高分到低分依次確定參加面試人選，未達到1:3的崗位，按成績不低于合格線的實際人數參加面試。筆試和面視成績均采用百分制，合格分數線為60分。筆試成績與面試成績分別按照50%、50%的權重計入綜合成績。每個招聘崗位按照1:1的比例，根據綜合成績排名順序確定參加體檢及考察人選。
四、體檢、考察和公示
單位統一組織考察、體檢工作，考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績、人事檔案等，體檢標準參照公務員錄用有關體檢標準執行。
單位將考核、體檢、考察合格的應聘者確定為擬聘用人選，擬聘人員信息將在www.beijing120.com網站上公示7個工作日，公示期滿無異議的按有關規定辦理接收手續。
五、需說明事項
(一)從報名開始到招聘工作結束，考生應保證報名時所留電話號碼聯系暢通，因電話聯系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負責。
(二)應聘者應按照招聘單位規定的時限及要求，配合完成考核、體檢及接收等工作，未能按照規定時限及要求完成的，取消應聘資格。
(三)資格審查工作貫穿公開招聘全過程，應聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關材料。凡與報名條件不符或提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發現，立即取消應聘資格，已辦理聘用手續者取消聘用，當事人承擔由此產生的一切后果。 單位對資格審查結果具有最終解釋權。
聯系電話：北京急救中心人事科 安老師 010-66014339
北京急救中心
二一九年三月七日
