2022年03月07日訊：桂林仲裁委員會是桂林市人民政府根據(jù)《中華人民共和國仲裁法》組建的桂林市唯一的民商事仲裁機(jī)構(gòu)，依法獨(dú)立行使仲裁權(quán)，以仲裁的方式公正、及時(shí)解決平等主體的公民、法人和其他組織之間發(fā)生的合同糾紛和其他財(cái)產(chǎn)權(quán)益糾紛。桂林仲裁委員會秘書處作為桂林仲裁委員會的日常辦事機(jī)構(gòu)，具體負(fù)責(zé)受理仲裁案件等程序性工作。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向社會公開招聘合同制辦案秘書3名，歡迎優(yōu)秀人才應(yīng)聘。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、崗位職責(zé)

　　負(fù)責(zé)組織、管理仲裁程序，協(xié)助仲裁庭處理案件;協(xié)助仲裁庭作出各類仲裁文書;宣傳推行仲裁法律制度;結(jié)合實(shí)踐開展仲裁研究;完成領(lǐng)導(dǎo)交辦工作。

　　二、招聘原則

　　本著公開、公平競爭及擇優(yōu)錄用的原則進(jìn)行。

　　三、招聘條件

　　(一)擁護(hù)黨的路線、方針、政策，具有良好的政治素質(zhì)和道德品行。遵紀(jì)守法，服從安排，愛崗敬業(yè);

　　(二)熱愛仲裁事業(yè)，工作積極主動，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神強(qiáng);

　　(三)具有法律專業(yè)全日制專科及以上學(xué)歷或其他專業(yè)相同學(xué)歷具有兩年以上法律工作經(jīng)驗(yàn);

　　(四)身體健康，品行端正，為人誠信，無違法違紀(jì)記錄;

　　(五)具備正常履行職責(zé)的文字寫作功底和計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力。

　　有下列情形之一的不予聘用：

　　1.曾受過刑事處罰或治安處罰以及紀(jì)律處分的人員;

　　2.涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查尚未得出結(jié)論的;

　　3.違反社會公德、職業(yè)道德，造成不良影響的;

　　4.參加非法組織活動的;

　　5.其他不宜招聘的。

　　四、招聘程序和辦法

　　1.報(bào)名時(shí)間：報(bào)名時(shí)間自公告之日起至2022年3月16日止。

　　2.報(bào)名方式：如實(shí)填寫報(bào)名登記表(見附件下載)，發(fā)送到電子郵箱glzcw@guilin.gov.cn。

　　3.資格審查、測試及面試

　　由桂林仲裁委員會秘書處組織人員對報(bào)名參加應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查、測試及面試。符合招聘條件者，擇優(yōu)通知參加測試、面試。測試及面試地點(diǎn)為桂林市象山區(qū)臨桂路25號二樓，時(shí)間秘書處另行通知。參加測試和面試者請攜帶以下材料原件和復(fù)印件進(jìn)行現(xiàn)場資格審查：

　　(1)身份證;

　　(2)學(xué)歷學(xué)位證書;

　　(3)相關(guān)法律資格證書、榮譽(yù)證書、技能證書等;

　　(4)一寸彩色照片2張。

　　4.考察

　　由桂林仲裁委員會秘書處組成考察組對面試人員進(jìn)行考察。通過查閱檔案、實(shí)地考察、面談等方式，對考察人選的德、能、勤、績、廉進(jìn)行全面考察，根據(jù)考察情況擇優(yōu)確定人選，簽訂勞動合同，試用期3個(gè)月，合同期3年，工作表現(xiàn)優(yōu)秀的合同期滿后可繼續(xù)簽訂聘用合同。

　　五、待遇

　　工資成本：4174元M月(含單位及個(gè)人自繳養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)、公積金部分)，簽訂勞動合同，享受國家規(guī)定節(jié)假日休假。

　　咨詢電話：0773-2898261。

　　點(diǎn)擊下載>>>

　　桂林仲裁委員會秘書處聘用人員報(bào)名登記表.doc

　　桂林仲裁委員會秘書處

　　2022年3月2日

來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)