根據(jù)工作需要，北京市人力資源和社會保障局決定面向社會公開招聘所屬事業(yè)單位工作人員，現(xiàn)將招聘工作有關(guān)事項公告如下：

一、招聘崗位

所屬6個事業(yè)單位計劃招聘管理崗、專技崗共11人，具體招聘崗位及條件要求詳見《2023年北京市人力資源和社會保障局所屬事業(yè)單位工作人員招聘簡章》（見附件）。

二、招聘條件

（一）擁護中華人民共和國憲法；

（二）政治素質(zhì)好，具有正確的政治立場和政治態(tài)度，作風(fēng)樸實，誠實守信，吃苦耐勞，有較好的人際溝通和語言文字表達能力；

（三）具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；

（四）具有擬聘崗位要求的學(xué)歷學(xué)位和工作能力；

（五）具有北京市常住戶口、人事行政關(guān)系在北京的社會人員，或列入國家統(tǒng)一招生計劃（不含委培生、定向生）的普通高等院校2023年北京生源應(yīng)屆畢業(yè)生；

（六）具有擬聘崗位所要求的其他資格條件；

（七）符合回避制度要求。

三、招聘程序

（一）報名和資格初審
　　本次招聘采取網(wǎng)上報名的方式，考生須登錄北京市人力資源和社會保障局官方網(wǎng)站“人事考試服務(wù)頻道”（http://rsj.beijing.gov.cn/ywsite/bjpta/），在“人事考試”專欄選擇“考試報名”欄目進行申報，每名考生限報一個崗位。

報名時間：2023年8月28日9:00–9月5日17:00。

資格初審工作通過網(wǎng)上進行，用人單位根據(jù)崗位要求對考生進行資格初審，確定參加筆試人員。

通過資格初審的人員在9月12日10:00–9月16日11:00登錄報名系統(tǒng)查詢考試安排，打印準考證。

（二）考試
　　考試分為筆試和面試，成績?yōu)榘俜种疲偝煽儼凑展P試成績與面試成績4:6的比例計算。筆試和面試成績的合格分數(shù)線均為60分。

1.筆試（2023年9月16日）

具體時間、地點詳見準考證。

2.面試（2023年10月）

根據(jù)各崗位考生的筆試成績由高到低的順序，按照3:1的比例確定面試人選參加資格復(fù)審，現(xiàn)場資格復(fù)審時間、地點、材料另行通知，通過資格復(fù)審的考生參加面試。筆試成績合格人數(shù)不足3人的崗位，按實際入圍考生進行資格復(fù)審和面試。

（三）體檢和考察

根據(jù)考試成績排名，按照1:1的比例確定體檢人選。體檢標準按照《公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）》執(zhí)行。體檢不合格的，依次等額遞補參加體檢人員。

根據(jù)體檢結(jié)果確定考察人選，對擬聘用人員進行考察。

（四）公示和辦理聘用手續(xù)

對體檢和考察合格的擬聘用人員進行公示，公示期為7個工作日。公示期滿，對公示無異議或反映問題不影響聘用的人員，辦理聘用手續(xù)。

四、其他事項

（一）崗位要求的年齡計算截止日期為2023年1月1日（如30周歲及以下，為1993年1月1日以后出生）。

（二）取得的國（境）外學(xué)歷學(xué)位以教育部留學(xué)服務(wù)中心認定為準。

（三）考生務(wù)必在報名系統(tǒng)中正確填寫聯(lián)系電話，并確保通訊暢通，因聯(lián)系不暢導(dǎo)致的后果，責任自負。

（四）資格審核貫穿此次招聘全過程，發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合報考資格條件的，將取消其報考資格或應(yīng)聘資格。

                                                                                                                        北京市人力資源和社會保障局

                                                                                                                      2023年8月25日