2022年北京市房山區(qū)教育委員會所屬事業(yè)單位公開招聘專業(yè)技術(shù)人員招聘報(bào)考程序

　　一、網(wǎng)上報(bào)名

　　報(bào)考人員須在2022年10月17日上午9:00-下午5:00登錄房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)(http://www.fsrsks.com/)，填寫報(bào)名信息，所填報(bào)個(gè)人信息必須真實(shí)有效，學(xué)歷、專業(yè)等必須與崗位需求相符，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　報(bào)考人員須隨時(shí)查看是否通過網(wǎng)上資格審核，如因信息填報(bào)不全等情況被退回，可在10月18日中午11:00前根據(jù)退回原因修改信息再次提交，過時(shí)視為自愿放棄。已通過網(wǎng)上資格審核的報(bào)名人員，將不能再更改報(bào)名信息，通過報(bào)名的考生請個(gè)人登錄(注冊)“釘釘”軟件，并用“釘釘”軟件掃描二維碼，按照要求填寫考核確認(rèn)單， 于10月18日下午3:00前完成考核確認(rèn)

　　注意：在房山人事考試中心網(wǎng)站報(bào)名審核通過且用“釘釘”軟件完成考核確認(rèn)的報(bào)考者，視為報(bào)名成功。

　　后續(xù)各項(xiàng)招聘工作的時(shí)間、地點(diǎn)、形式等相關(guān)具體事宜房山區(qū)教委將另行公告。請考生關(guān)注房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站通知公告欄查詢相關(guān)信息。

　　二、綜合考核安排

　　綜合考核分為綜合知識測試、業(yè)務(wù)考核和面試，三者一體進(jìn)行。綜合知識測試占總成績的30%，業(yè)務(wù)考核成績占總成績的40%，面試成績占總成績的30%，總分100分，60分為合格。依據(jù)綜合知識測試、業(yè)務(wù)考核和面試成績由高到低排序，按照崗位比例1:1確定擬聘用人員，擇優(yōu)錄用，成績不合格者不能確定為擬聘用人員。考核具體時(shí)間和要求以各招聘單位電話通知為準(zhǔn)，請保持手機(jī)暢通，逾期不參加者視為自動放棄。綜合考核、調(diào)劑的相關(guān)事宜請考生關(guān)注房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站通知公告欄查詢相關(guān)信息。

　　本次招考無指定培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和參考用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

　　三、資格復(fù)審

　　資格復(fù)審工作由各招聘單位組織實(shí)施，請進(jìn)入資格復(fù)審人員準(zhǔn)備以下材料進(jìn)行資格審查，按以下順序編號并發(fā)送至指定郵箱(郵箱由招聘單位電話另行通知)：

　　1.房山區(qū)教委2022年招聘教師報(bào)名登記表電子照片;

　　2.本人身份證正、反面復(fù)印在一頁紙上的電子照片;

　　3.戶口簿首頁和本人頁復(fù)印在一頁紙上的電子照片;集體戶口的須提交本人頁電子照片及集體戶首頁復(fù)印件并加蓋戶籍管理部門公章的電子照片;

　　4.應(yīng)屆畢業(yè)生提交校級就業(yè)主管部門蓋章的普通高校畢業(yè)生就業(yè)推薦表電子照片，校級教務(wù)主管部門蓋章的已修完全部課程成績單電子照片;非應(yīng)屆畢業(yè)生需提交畢業(yè)證和學(xué)位證的電子照片，同時(shí)提供教育部學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證電子照片;檔案存放機(jī)構(gòu)的存檔證明;

　　5.教師資格方面，提供下列材料之一:

　　⑴已取得教師資格證書的，提交教師資格證書電子照片;

　　⑵取得有效期內(nèi)“中小學(xué)教師資格考試合格證明”的，提交教師資格考試合格證明網(wǎng)上查詢截圖;

　　⑶普通中小學(xué)師范教育類應(yīng)屆畢業(yè)生，有高校出具的師范生教師職業(yè)能力證書電子照片;

　　⑷僅通過教師資格考試全部筆試科目的，提交有效期內(nèi)全部筆試科目合格證明的截圖;

　　6.非應(yīng)屆畢業(yè)生有工作單位的須提供工作單位出具的同意報(bào)考證明電子照片;

　　7.留學(xué)生須提供教育部學(xué)歷認(rèn)證證書電子照片。

　　四、確定考察及體檢人員

　　綜合考核成績在房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站公布。根據(jù)綜合考核成績排序，按照1:1的比例確定考察及體檢人選。考察和體檢由區(qū)教委統(tǒng)一組織安排。考察內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、個(gè)人人事檔案等，檔案需符合《干部檔案工作條例》要求。體檢按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》等規(guī)定執(zhí)行。考察和體檢均合格人員確定為擬聘用人員。如有應(yīng)聘人員主動放棄、體檢和考察不合格的情況，根據(jù)本崗位考核總成績由高到低排序依次進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　五、擬聘人員公示

　　擬聘用人員名單在房山區(qū)人民政府網(wǎng)站(http://www.bjfsh.gov.cn/zwgk/gkzk/)和房山區(qū)人事考試中心網(wǎng)站公示，公示期為7個(gè)工作日。擬聘用人員名單公示后將不再順延遞補(bǔ)。

　　公示期滿后，對無異議人員辦理相關(guān)聘任手續(xù)，如公示期滿后5個(gè)工作日內(nèi)應(yīng)聘人員無故未辦理相關(guān)手續(xù)，視為本人自動放棄聘用資格。

　　六、需要說明的情況

　　1.被聘用人員，按照事業(yè)單位管理的相關(guān)規(guī)定，享受正式教師的待遇。

　　2.被聘用人員試用期為半年(應(yīng)屆畢業(yè)生按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行)。

　　3.北京生源最低聘用年限為3年。非京生源最低聘用年限為6年。如在聘任期內(nèi)未經(jīng)學(xué)校同意擅自離崗的將按照聘用合同內(nèi)容追究相關(guān)責(zé)任。

　　七、注意事項(xiàng)：

　　1.有下列情形之一的，直接取消聘用資格：

　　⑴受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員，被認(rèn)定為失信人員;

　　⑵提供虛假信息、偽造相關(guān)材料的;

　　⑶非京生源畢業(yè)生及非京籍留學(xué)歸國人員進(jìn)京審批落戶手續(xù)不合格的;

　　⑷體檢或考察不符合要求的;

　　⑸擬聘用人員放棄聘用的;

　　⑹未在規(guī)定時(shí)間簽訂三方協(xié)議或未按時(shí)報(bào)到的;

　　⑺擬聘人員公示結(jié)果有異議影響聘用的;

　　⑻試用期考核不合格的;

　　⑼導(dǎo)致影響聘用的其他情形。

　　2.應(yīng)聘人員務(wù)必在釘釘考核確認(rèn)中正確填寫聯(lián)系電話，并確保通訊暢通，因聯(lián)系不暢或其他原因?qū)е虏荒苷⒓涌荚嚕?zé)任由考生本人承擔(dān)。應(yīng)聘人員應(yīng)自行及時(shí)上網(wǎng)查閱各項(xiàng)公告公示事宜，因考生原因未能參加下一步招聘程序的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)。本次招聘不收取任何費(fèi)用，不指定輔導(dǎo)用書和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。

　　3.根據(jù)北京市教育委員會《北京市2022年上半年中小學(xué)教師資格考試面試延期舉行的公告》，受當(dāng)前北京市新冠肺炎疫情形勢影響，教師資格考試筆試合格且在有效期內(nèi)，可先行參加本次教師崗位公開招聘，被確定為擬聘用人選的，須參加2022年下半年中小學(xué)教師資格考試面試成績合格且通過教師資格認(rèn)定。如未能如期通過教師資格考試，根據(jù)《中華人民共和國教師資格條例》第二條“中國公民在各級各類學(xué)校和其他教育機(jī)構(gòu)中專門從事教育教學(xué)工作，應(yīng)當(dāng)依法取得教師資格”規(guī)定，將自動喪失已獲得的中小學(xué)事業(yè)單位公開招聘擬聘用資格。

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