2022中國(guó)能建招聘條件

　　根據(jù)中國(guó)能建有關(guān)制度規(guī)定，結(jié)合本次公開(kāi)招聘崗位職責(zé)要求，應(yīng)聘人員應(yīng)符合中國(guó)能建干部管理有關(guān)規(guī)定相關(guān)要求外，還應(yīng)具備下列條件：

　　(一)基本條件

　　1.認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策，政治素質(zhì)較高，政治立場(chǎng)堅(jiān)定。

　　2.高度認(rèn)同中國(guó)能建的戰(zhàn)略目標(biāo)、核心價(jià)值觀和企業(yè)文化。

　　3.具有較好的職業(yè)道德和個(gè)人操守，愛(ài)崗敬業(yè)，敢于擔(dān)當(dāng)，作風(fēng)正派，清正廉潔。

　　4.具有較好的學(xué)習(xí)力，專(zhuān)業(yè)知識(shí)扎實(shí)，實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，能夠?qū)⒗碚摵蛯?shí)踐相結(jié)合推動(dòng)本職工作。

　　5.具有較好的思考力，綜合分析能力強(qiáng)，語(yǔ)言和文字表達(dá)能力好，善于鉆研和解決實(shí)際問(wèn)題。

　　6.具有較好的創(chuàng)新力，高度認(rèn)同組織使命和戰(zhàn)略愿景，深刻理解行業(yè)或?qū)I(yè)發(fā)展趨勢(shì)，能夠創(chuàng)新性的開(kāi)展工作。

　　7.具有較好的執(zhí)行力，大局意識(shí)好，管理能力和溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)，善于應(yīng)對(duì)全局性和復(fù)雜性問(wèn)題。

　　8.具有良好的心理素質(zhì)和能夠正常履行職責(zé)的身體素質(zhì)，無(wú)不良從業(yè)記錄。

　　(二)資格條件

　　應(yīng)聘者應(yīng)符合申報(bào)崗位的任職資格條件，具體見(jiàn)《中國(guó)能建公開(kāi)招聘總部部門(mén)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人及職員崗位職責(zé)及資格條件一覽表》。

　　存在以下情形之一的，不予接受應(yīng)聘：中國(guó)能建總部2021年錄用人員試用期滿考核為良好以下的;受過(guò)刑事處罰或正在接受紀(jì)檢、監(jiān)察部門(mén)或司法機(jī)關(guān)立案審查的;受黨紀(jì)、行政處分或組織處理，影響期未滿的;納入失信被執(zhí)行人名單的;應(yīng)聘人員應(yīng)執(zhí)行干部管理規(guī)定的任職回避制度，有親屬關(guān)系的人員不得同時(shí)在總部工作，親屬關(guān)系包括夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親及近姻親關(guān)系;其他法律法規(guī)規(guī)定的禁入情形。

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