全關注2019年09月10日訊：中國21世紀議程管理中心(以下簡稱21世紀中心)是科技部直屬事業單位，2015年成為首批中央財政科技計劃(專項、基金等)項目管理專業機構。21世紀中心主要承擔資源、環境、海洋、公共安全、城鎮化、應對氣候變化等領域國家科技計劃專項項目的管理工作;組織開展創新方法工作專項項目管理工作;組織推進國家可持續發展議程創新示范區建設和國家可持續發展實驗區管理工作;開展生態環境、氣候變化等可持續發展領域的國際合作與交流;研究可持續發展相關領域的發展狀況、趨勢和重大問題，為科技部宏觀決策提出建議與對策。(詳情參見中心門戶網站www.acca21.org.cn相關介紹)
根據工作需要，21世紀中心現面向社會招聘工作人員，有關事宜公告如下：
一、招聘崗位
(一)氣候變化研究助理崗位，1名
主要職責：組織開展氣候變化領域相關戰略研究、學術研討和成果宣傳等工作。
(二)可持續發展研究助理崗位，1名
主要職責：組織開展可持續發展領域相關研究、交流研討和成果宣傳等工作。
二、崗位條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行，愛崗敬業，有責任心和團隊精神;
4.具有較強的綜合協調和組織管理能力;
5.具備適應崗位要求的身體條件;
6.年齡原則上在35歲以下(1984年1月1日以后出生)。
(二)具體條件
1.氣候變化研究助理崗位：
(1)具有碩士研究生及以上學歷，有氣候變化、生態環境、經濟管理等相關專業背景，對氣候變化相關工作有濃厚興趣;
(2)具有開展氣候變化相關戰略研究工作的能力，能撰寫較高水平研究報告和工作報告;
(3)具有較強的組織協調能力，能獨立組織開展學術交流研討等活動;
(4)具有較強的語言及文字表達能力，具備媒體宣傳等工作經驗者優先;
(5)能熟練運用各種辦公軟件和圖形處理軟件。
2.可持續發展研究助理崗位：
(1)具有碩士研究生及以上學歷，有經濟、社會、生態、環境、地理、資源等相關專業背景，對可持續發展相關工作有濃厚興趣;
(2)具有較強的學習能力，能夠獨立開展數據挖掘、資料集成和報告撰寫等研究性工作;
(3)具有較強的組織協調能力，能獨立組織開展學術交流研討等活動;
(4)具有較強的語言及文字表達能力，具備媒體宣傳等工作經驗者優先;
(5)能熟練運用各種辦公軟件和圖形處理軟件。
三、招聘程序
1.應聘人員須認真填寫《應聘報名表》(見附件)并于2019年10月15日上午9:00前，將應聘報名表及應聘材料(包括本人簡歷、學歷學位證書、身份證、專業技術職稱任職資格證書等電子版材料)發電子郵件至聯系人信箱。
2.對應聘人員的資格條件進行審查和初篩，以電話形式告知參加面試人員。
3.擇優確定擬聘用人員，組織擬聘用人員進行體檢，簽訂合同及其他手續。
四、有關說明
1.此次招聘采用勞務派遣合同用工方式。
2.應聘人員按時間要求提交相關材料，過期不予受理，恕不接待來訪。
3.對未通過資格初審或面試者，不再單獨通知。
4.應聘人員應保證提供的各種材料真實、準確，招聘過程中如發現有弄虛作假、舞弊等行為，取消應聘資格。
5.應聘人員在應聘工作過程中發生的費用自理。
6.擬聘用人員薪酬面議。
7.聘用人員試用期為三個月。
五、聯系方式
聯系人：王浩、夏玉輝
電話：010-58884815、58884817
電子郵箱：renshi@acca21.org.cn
中國21世紀議程管理中心(以下簡稱21世紀中心)是科技部直屬事業單位，2015年成為首批中央財政科技計劃(專項、基金等)項目管理專業機構。21世紀中心主要承擔資源、環境、海洋、公共安全、城鎮化、應對氣候變化等領域國家科技計劃專項項目的管理工作;組織開展創新方法工作專項項目管理工作;組織推進國家可持續發展議程創新示范區建設和國家可持續發展實驗區管理工作;開展生態環境、氣候變化等可持續發展領域的國際合作與交流;研究可持續發展相關領域的發展狀況、趨勢和重大問題，為科技部宏觀決策提出建議與對策。(詳情參見中心門戶網站www.acca21.org.cn相關介紹)
根據工作需要，21世紀中心現面向社會招聘工作人員，有關事宜公告如下：
一、招聘崗位
(一)氣候變化研究助理崗位，1名
主要職責：組織開展氣候變化領域相關戰略研究、學術研討和成果宣傳等工作。
(二)可持續發展研究助理崗位，1名
主要職責：組織開展可持續發展領域相關研究、交流研討和成果宣傳等工作。
二、崗位條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行，愛崗敬業，有責任心和團隊精神;
4.具有較強的綜合協調和組織管理能力;
5.具備適應崗位要求的身體條件;
6.年齡原則上在35歲以下(1984年1月1日以后出生)。
(二)具體條件
1.氣候變化研究助理崗位：
(1)具有碩士研究生及以上學歷，有氣候變化、生態環境、經濟管理等相關專業背景，對氣候變化相關工作有濃厚興趣;
(2)具有開展氣候變化相關戰略研究工作的能力，能撰寫較高水平研究報告和工作報告;
(3)具有較強的組織協調能力，能獨立組織開展學術交流研討等活動;
(4)具有較強的語言及文字表達能力，具備媒體宣傳等工作經驗者優先;
(5)能熟練運用各種辦公軟件和圖形處理軟件。
2.可持續發展研究助理崗位：
(1)具有碩士研究生及以上學歷，有經濟、社會、生態、環境、地理、資源等相關專業背景，對可持續發展相關工作有濃厚興趣;
(2)具有較強的學習能力，能夠獨立開展數據挖掘、資料集成和報告撰寫等研究性工作;
(3)具有較強的組織協調能力，能獨立組織開展學術交流研討等活動;
(4)具有較強的語言及文字表達能力，具備媒體宣傳等工作經驗者優先;
(5)能熟練運用各種辦公軟件和圖形處理軟件。
三、招聘程序
1.應聘人員須認真填寫《應聘報名表》(見附件)并于2019年10月15日上午9:00前，將應聘報名表及應聘材料(包括本人簡歷、學歷學位證書、身份證、專業技術職稱任職資格證書等電子版材料)發電子郵件至聯系人信箱。
2.對應聘人員的資格條件進行審查和初篩，以電話形式告知參加面試人員。
3.擇優確定擬聘用人員，組織擬聘用人員進行體檢，簽訂合同及其他手續。
四、有關說明
1.此次招聘采用勞務派遣合同用工方式。
2.應聘人員按時間要求提交相關材料，過期不予受理，恕不接待來訪。
3.對未通過資格初審或面試者，不再單獨通知。
4.應聘人員應保證提供的各種材料真實、準確，招聘過程中如發現有弄虛作假、舞弊等行為，取消應聘資格。
5.應聘人員在應聘工作過程中發生的費用自理。
6.擬聘用人員薪酬面議。
7.聘用人員試用期為三個月。
五、聯系方式
電話：010-58884815、58884817
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中國21世紀議程管理中心
2019年9月5日
