全關注2019年06月13日訊：根據《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》(京人社專技發[2010]102號)、《關于進一步規范事業單位公開招聘工作有關問題的通知》(京人社專技發[2012]247號)等文件規定，北京市延慶區人力資源和社會保障局定于2019年6月至8月，組織我區事業單位面向社會公開招聘工作人員。參加本次招聘的單位為區衛健委、城管委等4個單位的下屬事業單位，提供工作崗位共計21個(更多崗位詳情請登錄延慶區政府官方網站查看公告)。現公告如下：
一、招聘條件
1.擁護中國共產黨的領導，熱愛社會主義，遵紀守法，品行端正，遵守公民道德規范;
2.具有北京戶籍的人員截至事業單位招聘報名時人事行政關系、人事檔案須在北京(不含在京外院校就讀的2019年應屆畢業生);
3.戶口在外地且符合隨軍進京條件的隨軍家屬，持有在京服役配偶一方軍級及以上部隊干部部門出具證明的，可參加本次公開招聘;
4.身體健康;
5.符合用人單位規定的其他條件(詳見附件)。
二、招聘崗位(詳見附件)
三、招聘工作程序
(一)報名
1.報名方式
本次招聘采取網上報名、網上資格初審和筆試后現場資格復審的方式。
報名系統登陸網址：http://www.bjrbj.gov.cn/platform/
首次登陸使用該系統的考生，須先選擇界面右下角的“注冊新用戶”，成功登陸系統后點擊“招聘考試”欄進行相應操作填報。
2.報名程序
(1)提交報名申請
2019年6月21日上午10:00至6月23日下午16:00登陸網絡報名系統提交報考申請，每人限報一個崗位。
考生務必仔細閱讀招聘公告、《崗位情況表》及報名系統填報說明，確保填報的信息真實、準確，個人條件符合崗位要求。
(2)網上初審
考生在提交報名信息后，主管單位將進行網上初審，考生注意隨時登陸報名系統，關注自己的資格初審結果。初審通過后，考生要及時打印報名表，以備后期資格復審時使用。
(3)打印準考證
考生成功提交報名信息后，請初審通過的考生于6月26日上午10:00后自行在網站上打印準考證。
準考證打印網址：http://www.bjrbj.gov.cn/wtzkz/login/zg.htm
(二)筆試
筆試內容為公共基本能力考試。參加本次招聘的人員均須參加統一組織的公共基本能力考試。本次考試依據應聘崗位類型分為《公共基本能力測驗(管理崗)》，《公共基本能力測驗(專技崗)》兩個類型，考生在報考崗位時應注意所報考崗位類別。
1.考試內容：公共基本能力考試以綜合思維能力、問題解決能力、語言文字能力、學習能力為考察重點。應聘考生可登陸北京市人力資源和社會保障局網站進入人事考試頻道，下載《北京市事業單位公開招聘工作人員公共基本能力筆試大綱(試行)》。應聘考生可參照大綱考察目標，做好相關知識、能力的學習和積累。
2.考試時間：2019年6月29日上午9:00―11:30。考試的時間、地點等詳細情況以準考證為準。
3.成績查詢
應聘考生可于2019年7月16日以后登陸北京市延慶區政府官方網站(http://www.bjyq.gov.cn/)查詢筆試成績。
(三)資格復審
進入面試的人選須進行資格復審，資格復審包括審查考生戶籍、身份、學歷、招聘崗位資格條件要求的相關等級、資格、資質證書等材料，資格復審不合格的，按照本崗位公共科目筆試成績由高到低依次遞補進行復審，具體時間地點以北京市延慶區政府官方網站公告為準。考生須按照通知要求，由本人攜帶以下材料參加資格復審：
(1)報名表(網上報名資格初審通過后，從報名系統下載打印);
(2)身份證、戶口本(原件及復印件);
(3)國家承認的學歷學位證書等相關材料(原件及復印件);
(4)2019年應屆畢業生須持學校就業部門蓋章的畢業生就業推薦表原件和復印件、學校教務部門蓋章的成績單原件和復印件，成績單如有不及格科目的，不允許報考;
(5)專業技術資格、執(職、從)業資格或專業技能證書等符合招聘單位所需條件的其他相關材料(原件及復印件);
(6)報考定向招聘2019年期滿大學生“村官”崗位的人員，還須提供所在鄉鎮或區“村官辦”出具的證明材料;
(7)招聘崗位要求為中共黨員的，須提供所在黨組織開具的證明材料;
(8)招聘崗位要求具備一定工作年限的，考生還需提供社會保險經辦機構出具的本人社會保險繳費證明材料;招聘崗位要求相關工作經歷的，考生還需提供能證明有相應工作經歷的《勞動合同書》(原件及復印件)、社會保險經辦機構出具的本人社會保險繳費證明材料。
(四)面試
公共基本能力筆試成績合格分數線為60分。在成績合格人員中，根據筆試成績，從高分到低分按照招聘崗位人數1：3比例確定面試人選。
(五)確定擬聘用人員
按照公共科目筆試、面試成績各占50%核算綜合成績(有專業科目考試的，面試成績和專業科目考試成績各占25%)，每個招聘崗位的擬聘用人員按總成績由高到低確定，如同一職位總成績相同，按筆試成績由高到低確定擬聘用人員;如同一職位筆試、面試成績均相同，按面試主考官評定的面試分數由高到低確定擬聘用人員;參加面試人數為1:1的崗位，面試成績需達到當天本考官組使用同一套面試題的考生的平均分，低于平均分的，不予聘用。
(六)體檢
招聘單位確定擬聘用人員后，區人力資源和社會保障局統一組織體檢，體檢時間另行通知，體檢費用由報考者自理。體檢不合格者，不予聘用。
(七)政審、公示
由各招聘單位負責對擬聘用人員進行政審，政審合格后，將擬聘用人員名單進行公示。對于政審不合格者或通過公示反映出問題且查實的，不予聘用。
(八)聘用及辦理相關手續
對于體檢、政審、公示各個環節合格的擬聘用人員，區人力資源和社會保障局通知用人單位為其辦理聘用及相關手續。如有不合格者，按照應聘人員總成績排名依次遞補。
四、報考要求
1.年齡計算：例如年齡為30周歲及以下的，出生日期應為1989年1月1日后出生，具體請參考各單位招聘條件。
2.凡提供虛假信息、偽造相關材料者，一經發現，立即取消報考資格，已被事業單位聘用者即時通報并予以辭退。
3.應屆畢業生報名的，如未能按時畢業的，取消聘用資格。
4.本次報名不收取任何費用。
咨詢電話：
69144296(6月22日前)
69102794(6月22日-23日)
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北京市延慶區人力資源和社會保障局
2019年6月12日
