2019年06月04日訊：為貫徹落實《北京市事業單位公開招聘工作人員實施辦法》，結合我區教育系統事業單位需求實際，現將2019年門頭溝區教育系統第一次公開招聘教師有關事項公告如下：

　　一、招聘崗位和報考條件

　　（一）招聘崗位

　　門頭溝區教委下屬事業單位招聘的專業技術崗位(詳見附件）

　　（二）報考條件

　　1.遵守憲法和法律，具有良好的品行；

　　2.具備正常履行職責的身體條件；

　　3.符合公開招聘回避制度的有關規定；

　　4.北京市常住戶口（非京生源應屆生需符合戶口進京條件，可報考“生源不限”崗位）；

　　5.本次招聘的“應屆生”是指列入國家統一招生計劃、培養方式為非定向的全日制普通高等院校、普通高等職業技術院校的2019年應屆畢業生，無補考或重修記錄，按時畢業并獲得相應學歷學位；

　　6.符合崗位條件要求的學歷、專業、專業技術（職務任職）資格、職業資格、基層工作年限或相關工作經歷等，專業要求參照教育部專業目錄執行。對于要求教師資格證的崗位，報名人員需已獲得相應教師資格證書或者具備有效期內的中小學教師資格考試合格證明。對于已經參加過2019年5月教師資格面試國考的報名人員，在資格審核時可視同具備報名條件，但必須在本次招聘面試前具備中小學教師資格考試合格證明，否則不具備面試資格；

　　7.非北京生源畢業生報考“生源不限”崗位須為列入國家統一招生計劃、培養方式為非定向的全日制普通高等院校2019年應屆碩士研究生及以上學歷的畢業生，且在校期間未與任何單位存在勞動（錄用、聘用）關系（在校或休學期間自主創業除外），無補考或重修記錄，按時畢業并獲得相應學歷學位；

　　8.非北京生源應屆畢業生年齡要求：碩士研究生年齡需在30周歲及以下（1989年1月1日及以后出生），博士研究生年齡需在35周歲及以下（1984年1月1日及以后出生）；

　　9.社會人員和北京生源報名人員年齡計算方法：“25歲及以下”指1993年6月4日及以后出生的，“30歲及以下”指1988年6月4日及以后出生的，“35歲及以下”指1983年6月4日及以后出生的，“40歲及以下”指1978年6月4日及以后出生的；

　　10.社會招考人員須人事行政關系、人事檔案在京(不包括戶口、檔案保留在學校的非北京生源畢業生)。

　　二、具體安排

　　（一）網上報名

　　2019年6月6日9:00至2019年6月13日17:00期間，應聘人員請登錄門頭溝區人事考試招聘系統（http://sydwzk.bjmtgrc.com）提交報考申請。所填信息應真實、完整、準確。每人限報一個崗位，不得用兩個身份證號同時報名，報名與考試時使用的身份證必須一致，且全部報名信息一經網上報名階段結束不得修改。未經網上報名的人員，不能進入之后的招聘環節。

　　（二）打印報名表

　　2019年6月6日上午9:00至2019年6月13日下午17:00，應聘人員請登錄門頭溝區人才網人事考試招聘系統（http://sydwzk.bjmtgrc.com）打印報名表。

　　（報名系統中的“審核狀態”是指經現場報名資格審查后，網上復核的通過情況。現場報名資格審查前，該狀態均為“未審核”，不影響報名者參加現場報名資格審查。）

　　（三）現場報名資格審查

　　2019年6月14日上午9:00-12:00，下午13:00-16:00，報名者本人攜帶相關材料進行現場報名資格初審，地點見門頭溝人才網人事考試招聘系統資格審查公告。

　　攜帶的材料包括：

　　1.填寫完整準確并有本人在誠信承諾上簽字的《報名表》（一式兩份）。

　　2.本人身份證、戶口本（或戶口卡）的原件及復印件。

　　3.符合報考崗位要求的學歷（應屆畢業生須提供校級就業主管部門蓋章的畢業生就業推薦表、學校教務部門開具的成績單）、學位證書、教師資格證書或中小學教師資格考試合格證明、職稱證書、執業從業資格證書、四或六級英語成績單、獲獎證書和其他證明材料的原件及復印件。

　　4.要求相關工作經歷及年限的崗位，需提供在北京市社會保險網上服務平臺或社保經辦機構打印的社會保險歷年對賬單或勞動合同。

　　對考生報名資格進行的審核，貫穿整個事業單位公開招聘工作始終，在任何一個招聘環節發現考生存在不符合報名條件的情形，均做取消考生報名資格處理，責任由考生自行承擔。

　　（四）打印準考證

　　現場初審和網上審核都通過的報考人員，須于2019年6月19日9:00至2019年6月21日17:00登錄門頭溝區人事考試招聘系統打印準考證。

　　三、筆試及面試

　　考試采取筆試、面試結合的形式。具體程序如下：

　　（一）筆試

　　綜合知識筆試時間：具體時間、地點見《準考證》。

　　綜合知識筆試結束后，由區人力社保局確定合格分數線。考生登陸門頭溝區人才網，在人事考試招聘系統公告欄中憑準考證號查詢成績。

　　（二）面試

　　按照綜合知識筆試成績合格人員從高到低的順序，按照1:5的比例確定進入面試人選。面試人選達不到1:5比例的，可按實際入圍人數進行面試。

　　面試包括學科專業測試及答辯。

　　具體面試時間、地點由各招聘單位通知。

　　（三）考生綜合成績的計算方法

　　綜合成績=綜合知識筆試成績×35%+學科專業測試成績×35%+答辯成績×30%

　　考生綜合成績合格分數線為60分，不合格考生不得進入后續體檢考察環節。

　　四、體檢和考察

　　綜合成績合格的，按綜合成績由高到低順序，以1:1的比例確定進入體檢考察人選。如同一職位綜合成績相同，按綜合知識筆試成績由高到低確定進入體檢考察人選；如同一職位筆試、面試成績均相同，按面試主考官評定的面試分數由高到低確定進入體檢考察人選。

　　體檢、考察由門頭溝區人力社保局組織，招聘單位具體負責。考察內容主要包括應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等。體檢標準參照公務員錄用有關體檢標準執行。

　　注：綜合知識筆試、面試等成績的公示和報名資格審查時間和地點、體檢、考察等具體安排見人事考試招聘系統內的公告欄。

　　五、公示

　　考察、體檢合格的考生確定為擬聘用人選，名單在門頭溝區人事考試招聘系統網站上公示7個工作日。公示無異議的按有關規定辦理聘用手續。

　　公示前如出現應聘人員放棄或資格復審、考察、體檢不通過等情況，是否順延由各招聘單位及主管部門研究決定。公示一經開始，如再出現招聘崗位人選空缺的情況，不再順延。

　　六、其他

　　（一）對考生報名資格進行的審核，貫穿整個事業單位公開招聘工作始終，在任何一個招聘環節發現考生存在不符合報名條件的情形，均做取消考生報名資格處理，責任由考生自行承擔。

　　（二）從資格審核到招聘工作結束，考生應保證所留電話號碼聯系暢通，因電話聯系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負責。

　　（三）擬聘用人員經公示無異議的，如仍然在職，應在公示期滿后30日內與原工作單位解除勞動合同或聘用合同。擬聘用人員與原工作單位解除勞動合同或聘用合同后，方可辦理后續聘用手續；無法按期解除勞動合同或聘用合同的，取消后續聘用資格。

　　本招聘公告以北京市人力資源和社會保障局、門頭溝區政府和門頭溝人才網人事考試招聘系統官方網站發布的公告為準，對其他機構轉發的招聘公告不做解釋。

　　咨詢電話：69842664報名系統技術支持電話：88684203

　　附件：門頭溝區教育系統事業單位第一次招聘崗位及條件（2019年應屆生和社會人員）

　　門頭溝區人力資源和社會保障局

　　2019年6月4日