2019年北京市發(fā)展改革委直屬事業(yè)單位招聘工作人員公告

　　2019年4月23日訊：根據(jù)《北京市事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》(京人社專技發(fā)[2010]102號(hào))等文件精神，結(jié)合工作需要，現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘8名事業(yè)單位工作人員，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘單位及崗位

　　(一)北京市發(fā)展和改革委員會(huì)行政審批服務(wù)中心：公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)為承擔(dān)市發(fā)展改革委行政許可及有關(guān)服務(wù)事項(xiàng)的受理、轉(zhuǎn)辦、制證、發(fā)證以及相關(guān)政策咨詢、業(yè)務(wù)查詢和信息發(fā)布等工作;承擔(dān)相關(guān)行政許可及有關(guān)服務(wù)事項(xiàng)的檔案歸檔、管理工作。辦公地址為北京市豐臺(tái)區(qū)西三環(huán)南路1號(hào)4層C區(qū)。

　　(二)北京市世界銀行、亞洲發(fā)展銀行貸款項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)小組綜合辦公室：公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)為負(fù)責(zé)全市利用世界銀行與亞洲銀行貸款項(xiàng)目工作。審核、協(xié)調(diào)、監(jiān)督全市利用世行、亞行貸款項(xiàng)目，匯總分析項(xiàng)目信息，上報(bào)領(lǐng)導(dǎo)小組;直接管理市級(jí)項(xiàng)目的執(zhí)行全過程，監(jiān)督各子項(xiàng)目的管理工作;負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)與世行、亞行的合作，保障各項(xiàng)目順利實(shí)施;協(xié)助落實(shí)項(xiàng)目配套資金;監(jiān)督世行、亞行貸款的資金使用;并遵照貸款協(xié)定定期編寫相關(guān)報(bào)告。辦公地址為北京市通州區(qū)運(yùn)河?xùn)|大街55號(hào)院。

　　(三)北京市發(fā)展和改革委員會(huì)老干部活動(dòng)站：公益一類事業(yè)單位。主要職責(zé)為為北京市發(fā)展和改革委員會(huì)(機(jī)關(guān))離退休干部提供活動(dòng)場(chǎng)所及相關(guān)服務(wù)。離退休同志生活扶助、組織離退休同志文件閱讀、組織離退休同志文體活動(dòng)、組織離退休同志政治學(xué)習(xí)。辦公地址為北京市西城區(qū)西斜街57號(hào)。

　　招聘崗位和具體要求詳見附件1。

　　二、考生須具備的基本資格

　　(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　(二)適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　(三)已經(jīng)具有北京市常住戶口且檔案關(guān)系在京的人員(不包括2019年應(yīng)屆畢業(yè)生及戶口檔案保留在學(xué)校的非北京生源往屆畢業(yè)生);

　　(四)符合招聘崗位的具體要求;

　　(五)符合回避制度有關(guān)規(guī)定(詳見附件2);

　　(六)具有下列情形之一的，不得報(bào)考：事業(yè)單位工作人員尚在試用期內(nèi)的;受處分期間的;正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查，或者涉嫌犯罪、司法程序尚未終結(jié)的;法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、報(bào)名和資格審核

　　此次招聘采取網(wǎng)上報(bào)名的方式。每名考生限報(bào)一個(gè)崗位。

　　(一)報(bào)名時(shí)間：

　　即日起至2019年4月29日。

　　(二)報(bào)名需提供材料：

　　1.《北京市發(fā)展和改革委員會(huì)直屬事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表》(詳見附件3，請(qǐng)依照表內(nèi)填報(bào)示例要求填寫);

　　2.本人身份證、戶口本(集體戶口的需出示加蓋公章的集體戶口首頁(yè)復(fù)印件和本人戶口頁(yè));

　　3.存檔機(jī)構(gòu)開具的在京存檔證明;

　　4.現(xiàn)所在單位同意報(bào)考證明(須有單位公章，或組織人事部門、人力資源部門公章);

　　5.崗位所需的學(xué)歷、學(xué)位、專業(yè)、政治面貌、外語(yǔ)水平、經(jīng)歷等相關(guān)材料;

　　6.之前工作經(jīng)歷的勞動(dòng)(聘用)合同、社保繳納證明(可從網(wǎng)上查詢下載)。

　　(三)報(bào)名方式

　　請(qǐng)報(bào)名人員在報(bào)名截止日期前，將上述材料電子版(報(bào)名表為可編輯word版和有承諾簽字的PDF掃描件各一份，其余均為彩色清晰的PDF掃描件)發(fā)郵箱laixw@bjpc.gov.cn。請(qǐng)按上述順序編號(hào)排列電子版文件并放在一個(gè)壓縮包內(nèi)，壓縮包和郵件名稱為“報(bào)考職位+姓名”。

　　(四)資格審核

　　我們將對(duì)報(bào)名提交的材料進(jìn)行初審，如初審合格，我們將通過郵件、短信或電話方式告知資格復(fù)審安排;如初審不合格，我們也將通過郵件告知。

　　資格復(fù)審合格者參加筆試。

　　四、筆試

　　(一)筆試內(nèi)容

　　公共基本能力測(cè)試，閉卷方式，滿分為100分。

　　(二)筆試時(shí)間

　　2019年5月11日。

　　(三)筆試地點(diǎn)

　　另行通知。

　　(四)面試資格

　　筆試成績(jī)實(shí)行百分制，劃定合格分?jǐn)?shù)線為60分。每個(gè)招聘崗位按照擬招聘人數(shù)與參加面試人數(shù)的面試比例，從高分到低分依次確定面試人選，成績(jī)低于合格線者不能進(jìn)入面試，未達(dá)到面試比例的崗位，按成績(jī)不低于合格線的實(shí)際人數(shù)參加面試。

　　五、面試

　　(一)面試內(nèi)容

　　面試主要考察應(yīng)聘者綜合分析、邏輯思維、語(yǔ)言表達(dá)、臨場(chǎng)應(yīng)變、與崗位匹配度和形象儀表等，滿分為100分。

　　(二)面試安排

　　面試具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

　　(三)綜合成績(jī)計(jì)算

　　面試成績(jī)采用百分制。筆試成績(jī)與面試成績(jī)分別按照50%、50%的權(quán)重計(jì)入綜合成績(jī)。每個(gè)招聘崗位按照1:1的比例，在面試成績(jī)合格人員中，根據(jù)綜合成績(jī)排名順序確定參加體檢、考察人選。

　　招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際面試人數(shù)比例低于1：3的崗位，報(bào)考人員面試成績(jī)需達(dá)到當(dāng)天本考官組使用同一套面試題的考生的平均分，方可進(jìn)入體檢和考察。

　　六、體檢、考察、公示和聘用

　　體檢統(tǒng)一組織開展。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢合格，進(jìn)入組織考察程序。

　　考察組到被考察人選所在單位進(jìn)行考察，查閱人事檔案。

　　根據(jù)考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況擇優(yōu)確定擬聘用人員，擬聘人員信息將在市發(fā)展改革委網(wǎng)站予以公示，公示期為7個(gè)工作日。公示無異議的按有關(guān)規(guī)定辦理備案和聘用手續(xù)。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)按照招聘主管單位規(guī)定的時(shí)限及要求，配合完成體檢、考察及入職等工作，未能按照規(guī)定時(shí)限及要求完成的，取消聘用資格。

　　七、注意事項(xiàng)

　　(一)報(bào)考人員應(yīng)正確填寫個(gè)人信息，保證報(bào)名表上填寫的聯(lián)系方式暢通無誤，因電話聯(lián)系不暢造成無法通知考生本人的，后果由考生本人負(fù)責(zé)。

　　(二)報(bào)考人員在報(bào)考前應(yīng)征得所在單位同意。擬聘用人選公示無異議后，擬聘用人選須協(xié)助聘用單位及時(shí)辦理行政關(guān)系調(diào)入手續(xù)。

　　(三)報(bào)考人員對(duì)提交材料真實(shí)性負(fù)責(zé)，如與事實(shí)不符，取消聘用。

　　咨詢方式：55590492，如電話不能及時(shí)接聽請(qǐng)發(fā)郵件至laixw@bjpc.gov.cn咨詢。

　　附件：1、招聘崗位和具體要求

　　2、回避制度規(guī)定

　　3、報(bào)名表

　　北京市發(fā)展和改革委員會(huì)

　　2019年4月22日

　　附件： 附件1.招聘崗位和具體要求

　　附件2.回避制度規(guī)定

　　附件3.報(bào)名表(填寫時(shí)請(qǐng)不要改動(dòng)表格樣式，確保在一頁(yè)A4紙范圍內(nèi)).doc