2018年國航股份應屆畢業生管理儲備生崗位招聘簡章

　　2017年9月30日訊：一、招聘單位簡介

　　中國國際航空股份有限公司(以下簡稱“國航”)，是中國唯一載國旗飛行的民用航空公司以及世界最大的航空聯盟——星空聯盟成員、2008年北京奧運會航空客運合作伙伴，承擔著中國國家領導人出國訪問的專機任務，也承擔許多外國元首和政府首腦在國內的專包機任務，在航空客運、貨運及相關服務諸方面，均處于國內領先地位。2007至2017年國航連續10年入選世界品牌500強，成為中國民航唯一一家進入“世界品牌500強”的企業。2017年6月，國航被世界品牌實驗室評為中國500最具價值品牌第23名，位列國內航空服務業第一名。國航擁有一支業務技術精湛、作風嚴謹、服務良好的乘務員隊伍。他們持續推進讓旅客“放心、順心、舒心、動心”的“四心服務”工程，服務品質一直受到廣大旅客的贊賞。

　　二、招聘崗位簡介

　　(一)管理儲備生項目

　　國航股份管理儲備生項目于2011年啟動，在項目開展的六年中，各批次的管理儲備生在公司各部門的重點工作中發揮了積極的推動作用，人才的儲備和培養也初顯成效。項目經過三年的系統培養和嚴格的實踐鍛煉，為優秀人才搭建快速成長的職業發展平臺，逐步培養一批懂戰略、會管理，熟悉航空公司核心業務，擁有跨業務領域工作經歷，具有一定帶隊伍能力的優秀骨干人才。

　　通過明確的階段目標設定，幫助管理儲備生完成職業化的轉變，提升戰略思維、團隊協作、項目管理和溝通協調等綜合素質。項目三年的培養周期分為三個培養階段，分別為基層輪崗體驗、重點項目實踐和管理能力見習。第一階段，了解和體驗航空公司的主要業務流程、運作模式和組織文化;第二階段，通過參與公司重點項目，培養從大的格局著眼分析和歸納問題的能力;第三階段，作為初級管理者參與到公司的運營之中，從事具有一定管理職能的工作，豐富閱歷，積累管理實踐經驗。

　　(二)招聘數量

　　2018年應屆畢業生15名

　　(三)工作地點：北京

　　三、崗位應聘條件

　　(一)學歷條件

　　具有全日制普通高等院校研究生(含)及以上學歷、學位，報到時取得國家認可的就業報到證、畢業證和學位證。

　　(二)專業條件

　　經濟、管理、數學、統計、市場營銷、廣告設計、法律、中文及理工類專業

　　(三)職業資格或技能條件

　　國內院校畢業生的國家英語六級考試成績須在425分(含)以上。

　　(四)工作年限要求

　　應聘者須為初次就業，未與其他單位建立勞動關系。

　　(五)其他條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.誠實守信、遵紀守法、品行端正。

　　3.具有正常履行工作職責的身體條件，具備健康良好的心理素質。

　　4.具有較強的學習能力、溝通能力和團隊合作精神。

　　5.良好中英文口頭及書面表達能力，熟練操作office等辦公常用軟件。

　　6.認同公司文化，責任心強。

　　7.具備較強綜合分析、判斷和邏輯思維能力具有較強溝通能力和團隊合作精神。

　　四、報名方式和截止日期

　　(一)報名方式

　　本次招聘只接受網絡報名。應聘者登陸國航官方招聘網站http://www.airchina.com.cn/cn/about_us/recruitment/ground_crew_info.shtml并按要求進行注冊、報名。

　　(二)報名截止日期

　　截止至2017年11月12日24時(北京時間)。

　　五、考試形式和時間

　　(一)考試形式

　　考試共分為筆試和面試兩部分。筆試采用在線答卷的形式對應聘者的專業知識、綜合能力素質等方面進行考察。面試對應聘者表達能力、思維能力、應變能力等方面進行評價。

　　(二)考試時間

　　簡歷初選通過人員將參加國航組織的統一考試。考試將于2017年11月舉行，具體時間以郵件、短信或電話通知為準。

　　六、資格審查、考試結果告知范圍與方式

　　(一)資格審查

　　國航將對應聘者進行資格審查，并確定參加考試人員名單。

　　(二)考試結果告知范圍與方式

　　在筆試、面試環節結束后，國航會及時通過郵件、短信或電話通知進入下一環節的應聘者。對未能進入下一環節的應聘者，國航不再發布通知。

　　七、擬聘人員公示的渠道和咨詢方式

　　(一)公示渠道

　　本次招聘錄用結果將通過國航招聘官網進行公示。

　　(二)咨詢方式

　　聯系人：李女士

　　聯系方式：lianqi@airchina.com

　　八、注意事項

　　(一)報名前，應聘者需首先了解本次招聘的有關說明與要求。

　　(二)應聘者需對其提供的應聘資料真實性負責。如與事實不符，國航有權取消其考試和錄用資格，由此導致的后果由應聘者自行負責。

　　(三)筆試、面試、體檢、錄用等招聘環節的通知和相關信息將通過郵件、短信或電話形式發布，請應聘者及時關注并保持通信暢通。