2019年05月13日訊：根據《事業單位人事管理條例》（國務院令652號）、《關于全面深化新時代全省教師隊伍建設改革的實施意見》（魯發〔2018〕44號）、《山東省事業單位公開招聘工作規程》（魯人社發〔2015〕6號）、《關于事業單位公開招聘工作幾個具體問題的通知》（魯人社字〔2016〕53號）、《2019年菏澤市教育系統公開招聘教師實施意見》（菏教人字〔2019〕3號）等有關規定，根據高新區2019年招聘計劃和工作需要，決定面向社會公開招聘農村中小學教師81名，幼兒園教師15名。經區事業單位公開招聘主管部門審核同意，現將有關事項公告如下：

　　一、應聘條件

　　(一)應聘人員應符合下列條件：

　　1.具有中華人民共和國國籍；

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律；

　　3.具有良好的道德品行和適應崗位的身體條件；

　　4.年齡在40周歲（含）以下（1978年5月25日以后出生）；

　　5.具有相應層次及以上的教師資格證書和合格學歷；

　　6.具備招聘崗位要求的其他資格條件。

　　(二)下列情形之一的，不具備應聘資格：

　　1.曾受過刑事處罰、曾被開除公職和在公務員考錄、事業單位公開招聘中被認定有嚴重違規違紀行為的人員不能應聘;

　　2.在讀全日制普通高校非應屆畢業生不能應聘,也不能用已取得學歷學位應聘;

　　3.現役軍人及法律法規規定不得聘用的其他情形的人員不能應聘；

　　4.菏澤市機關事業單位在編在職人員辭職或解除聘用合同不滿6個月的，不能應聘；

　　5.應聘人員不能報考與本人有應回避親屬關系的崗位。

　　定向、委培畢業生須征得定向、委培單位同意，方能應聘；已與用人單位簽訂就業協議的2019年應屆畢業生，應聘前須與簽約單位解除協議或經簽約單位同意，方能應聘。

　　（三）崗位設置和具體條件詳見《2019年菏澤高新區公開招聘教師崗位統計表》（附件1）。

　　二、招聘報名及資格審查

　　此次招聘采取現場報名、現場審查、現場繳費的方式進行。每人限報一個崗位，一經招聘單位資格審查通過后，不能更改報名信息。對應聘人員的資格審查將貫穿招聘工作的全過程，經審查不具備報考條件的，取消其應聘資格。應聘人員在應聘期間的表現，將作為考察的重要內容之一。

　　（一）現場報名及資格審查

　　1.時間：2019年5月25日―5月27日(上午08:30-12:00,下午2:30-6:00)。

　　2.地點：菏澤高新區管委會一樓政務服務大廳（菏澤市中華西路2059號創業大學東區）。

　　3.現場資格審查需提交的材料包括：

　　①貼本人照片的《2019年菏澤高新區公開招聘教師報名登記表》（見附件2）。

　　②本人簽字的《2019年菏澤高新區公開招聘教師誠信承諾書》（見附件3）。

　　③有效期內的第二代身份證。

　　④往屆畢業生需提交國家承認的學歷學位證書;中國高等教育學生信息網上打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》。

　　2019年應屆畢業生需提交學校出具的學業證明和中國高等教育學生信息網上打印的《教育部學籍在線驗證報告》，須于2019年7月31日前提交國家承認的學歷證書、學位證書原件，如未按時提供證書取消應聘資格。

　　研究生學歷畢業生應聘報名的，需要同時提供本人本（專）科階段學歷學位證書；非全日制師范專業專科學歷畢業生應聘報名的，需同時出具成績表（單）或檔案管理部門加蓋公章的成績表（單）復印件；留學回國人員應聘報名的，需同時出具國家教育留學服務中心的學歷認證材料。

　　⑤教師資格證書及《中國教師資格網》的查詢網頁打印件（無教師資格證書者需提供在有效期內的教師資格考試合格證明，須于2019年7月31日前提交教師資格證書，如未按時提供證書取消應聘資格）。

　　⑥國家統招全日制高等院校畢業生需提供報到證；2019年國家統招全日制高等院校應屆畢業生需提供加蓋畢業學校公章的《畢業生就業推薦表》，須于2019年7月31日前提交報到證原件，如未按時提供取消應聘資格。

　　上述材料中③④⑤⑥均須提供原件和一份復印件，復印件與①②原件按順序裝訂。另需提交1寸彩色與《報名登記表》同底板的近期免冠照片4張（背面備注上報考學科+姓名+手機號）。

　　定向、委培畢業生應聘的還需提交定向、委培單位同意應聘介紹信；已與用人單位簽訂就業協議的2019年應屆畢業生應聘，還需提交簽約單位同意應聘介紹信或解除協議證明；菏澤市機關事業單位在編在職人員辭職或解除聘用合同后應聘報名的，還需提交辭職或解除聘用合同超過6個月的有關材料，以上均需提供原件和一份復印件。

　　（二）現場繳費

　　根據物價部門核定的標準，筆試考務費每人80元（共兩科，每科40元），現場繳納筆試考務費。

　　擬享受減免考務費用的應聘人員，現場資格審查通過后，應聘人員可憑家庭所在縣（區）民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證（原件及復印件）、應聘人員家庭所在地扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）或出具省人力資源和社會保障廳（或原省人事廳）、省教育廳核發的《山東省特困家庭畢業生就業服務卡》（原件及復印件），免收考務費。

　　現場報名、資格審查、現場繳費結束后，對應聘人數達不到規定開考比例的招聘崗位，經區教師公開招聘領導小組批準取消、核減或調整崗位招聘計劃，被取消招聘崗位的報考人員，可在規定時間內改報其他崗位。具體調整辦法由區招聘領導小組確定。

　　如應聘人員未按規定時間參加現場報名和資格審查，或逾期不辦理繳費手續的，視為自動放棄本次應聘資格，逾期不再補辦。對因應聘人員填報信息有誤，報名材料不齊或不符合要求影響報名的，后果由應聘人員自負。對惡意提交報名信息，擾亂報名秩序，偽造證件或證明材料騙取考試資格的，一經查實，取消其本次應聘資格。

　　三、考試內容和方法

　　考試分為筆試和面試，均采用百分制計算成績。

　　（一）筆試

　　筆試分為教育公共知識和學科專業知識兩部分。其中教育公共知識考試內容包括教育法律法規、時事政治、教育學與教育心理學、新課程基本理論、教材教法、教師職業道德等，采用百分制計分，占筆試成績的30%；學科專業知識考試內容為所報崗位學科必須掌握的專業知識，學科專業知識按專業類別分類命題，采用百分制計分，占筆試成績的70%。

　　筆試成績采取百分制，按50%折算計入總成績。

　　為保證新進人員基本素質，筆試設定最低分數線，最低分數線由區教師公開招聘領導小組根據崗位招聘計劃和筆試成績研究確定。筆試成績將在菏澤高新技術產業開發區網站公布。

　　筆試準考證領取時間：2019年6月12日―6月13日(上午08:30-12:00，下午2:30-6:00)。

　　筆試準考證領取地點：菏澤高新區管委會一樓政務服務大廳（菏澤市中華西路2059號創業大學東區）。

　　筆試時間：2019年6月16日上午9:00―11:30。

　　筆試地點：見準考證。

　　（二）面試

　　筆試結束后，根據招聘崗位和招聘計劃比例，從達到筆試合格分數線的應聘人員中，由高分到低分依次確定參加面試的人員名單。若進入面試人員最后一名有成績相同者，均進入面試。

　　所有進入面試范圍的人員按網上公布的時間、地點領取面試準考證，逾期不到者按棄權處理。因棄權等原因造成的崗位空缺，在筆試合格分數線（含）以上，按照筆試成績由高分到低分依次一次性遞補。進入面試人員達不到規定比例的，按實有人數確定；進入面試人員出現空缺的崗位，取消招聘計劃。取得面試資格人員如不能按時到達面試地點視為自動放棄其面試資格，不再進行遞補。進入面試的人員名單在菏澤高新技術產業開發區網站上公布。

　　按照物價部門核定的標準，面試考務費每人70元。

　　面試工作按照事業單位公開招聘有關要求組織實施。面試成績采取百分制，并計算到小數點后兩位，尾數四舍五入，面試成績按50%折算計入總成績。面試采取試講等方式進行。面試教材為各學段各學科的相應教材。

　　面試公告及相關事宜請應聘人員及時關注菏澤高新技術產業開發區網站。

　　（三）考試成績計算

　　考試結束后，按筆試與面試成績各占50%的比例計算出應聘人員考試總成績。筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。考試總成績在菏澤高新技術產業開發區網站上公布。

　　四、考察體檢

　　（一）考察

　　根據考試總成績從高分到低分等額確定進入考察范圍人選。如同一個招聘崗位出現總成績并列的，依次按面試成績高者優先、學歷層次高者優先、應屆畢業生優先、招聘崗位有特殊要求優先的辦法確定考察人選，如最后2名及以上總成績相同者以上條件均相同，由區公開招聘領導小組研究確定考察人選。對自動放棄或考察不合格造成的崗位空缺，按報考職位依次一次性遞補。

　　（二）體檢

　　對考察合格人員，按照考試總成績，根據招聘崗位，由高分到低分依次等額確定進入體檢范圍人選。體檢在縣級以上綜合性醫院進行。體檢標準按照《山東省教師資格認定體檢標準》執行。對按規定需要復檢的，復檢只能進行一次，結果以復檢結論為準，體檢費用由報考人員承擔。

　　應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。有放棄等情況的，按照報考職位依次一次性遞補。

　　五、公示聘用

　　根據考試成績、考察和體檢結果，按招聘崗位1：1的比例從高分到低分依次確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在菏澤高新技術產業開發區網站上公示。公示期為7個工作日，公示后不再遞補。公示期滿無異議的擬聘用人員，根據報考崗位組別，按照總成績由高到低的順序自愿選擇具體學校崗位。選擇崗位后，由聘用單位填寫《事業單位聘用人員登記表》和《事業單位聘用人員情況匯總表》，報區人社局審核備案。符合崗位聘用條件的，由區人社局發放《事業單位招聘人員通知書》，憑《事業單位招聘人員通知書》辦理相關手續，學前教育教師實行人員總量控制備案管理。由聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。受聘人員最低服務期限5年（含試用期）。受聘人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的，正式聘用；不合格的，解除聘用合同。

　　六、監督檢查

　　高新區紀工委對招聘全過程進行監督。對招聘工作中的違規違紀人員，嚴格按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）進行處理；涉嫌犯罪的，移送司法機關依法追究刑事責任。

　　七、其他

　　2019年菏澤高新區公開招聘教師考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　其他未盡事宜以菏澤高新技術產業開發區網站公布信息為準。

　　特別提示：

　　1.高新區公開招聘教師期間的公告事項均在菏澤高新技術產業開發區網站（http://www.hzgxq.gov.cn/）上發布，請報考人員務必登陸準確的網站查詢有關信息，以免影響報考。

　　2.應聘人員在應聘期間要及時了解招聘網站發布的最新信息，并保持所留聯系電話全天24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的，責任自負。

　　3.政策咨詢電話：0530-6205966、0530-5400060。

　　4.舉報監督電話：0530-6200109。

　　附件1.2019年菏澤高新區公開招聘教師崗位統計表.xlsx

　　附件2.2019年菏澤高新區公開招聘教師報名登記表.docx

　　附件3.2019年菏澤高新區公開招聘教師誠信承諾書.docx

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網