2019年05月09日訊：根據省、市公立醫院改革文件精神，結合我縣實際，經研究決定，為臨朐縣人民醫院、縣中醫院、縣婦幼保健院、縣海浮山醫院4家縣級公立醫院面向社會公開招聘127名工作人員。現將有關事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　具體招聘計劃見附件1。

　　二、招聘范圍和條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律；

　　2.具有良好的品行和正常履行職責的身體條件；

　　3.招聘崗位的部分專業僅限具有臨朐縣常住戶口（含臨朐生源全日制普通高等院校2019年應屆畢業生）人員報考及其他要求（見附件1）；

　　4.應聘人員年齡在35周歲以下（1984年1月1日以后出生）,碩士研究生及以上學歷人員年齡放寬到40周歲以下（1979年1月1日以后出生）；

　　5.海外留學人員獲得國務院學位委員會和教育部授權教育部留學服務中心出具的學位、學歷認證后，可報考招聘同等學歷層次全日制普通高校畢業生的崗位。

　　6.具備報考崗位所需的其他資格條件。

　　7.有下列情形的人員不能報考：曾因犯罪受過刑事處罰和曾被開除公職的人員；在讀非應屆畢業生（也不能用已取得的學歷學位作為條件報考）；現役軍人以及法律法規規定不得聘用的其他情形的人員；已聘用為臨朐縣醫療衛生單位事業編、人事代理、控制總量內人員且未滿最低服務年限的不得報考。

　　三、報名和資格審查

　　（一）報名

　　報名采取網上報名、初審、網上繳費的方式進行。

　　報名時間：2019年5月21日8：30－5月23日18：00。

　　查詢時間：2019年5月22日11：00－5月24日12：00。

　　將于5月22日9：00公布每個崗位的報名情況。

　　具體辦法是：

　　1.網上報名。應聘人員登陸“山東臨朐門戶網站”（http://www.linqu.gov.cn/下同），如實填寫，提交相關個人應聘信息資料，并上傳本人近期正面免冠數碼照片[分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務必清晰]。每人限報一個崗位，應聘人員在資格初審前多次登陸填交應聘信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。報名資格一經初審通過，不能更改。應聘人員不能用新、舊兩個身份證號同時報名，應聘人員報名與考試時使用的身份證必須一致。應聘人員有惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序等行為的，查實后取消其本次應聘資格。

　　已聘用為臨朐縣醫療衛生單位事業編、人事代理、控制總量內人員，且已滿最低服務年限的人員須于2019年5月21日-23日在規定報名時間內到臨朐縣衛生健康局人事科，攜帶相關材料（單位出具的同意報考證明、畢業證、學位證、身份證、非應屆專科學歷人員提供戶口簿等）參加現場審核。逾期未參加現場審核的，不能報考相關崗位。

　　2.初審。臨朐縣衛生健康局在報名期間指定專人查看網上報名情況，根據應聘人員提交的信息資料，對應聘人員進行資格初審，并在網上公布初審結果。對符合應聘條件的，不得拒絕報名；對不符合應聘條件而未通過初審的人員，說明理由。對提交材料不全的，應注明缺失內容，并退回應聘人員補充。已在臨朐縣醫療衛生單位就業的人員在網上報名或現場審核時，不如實填報個人信息的人員，一經查實，取消招聘資格。

　　3.網上繳費。應聘人員在網上提交報名信息后，須及時查詢報名資格初審結果。通過資格初審的人員，應于2019年5月22日12:00-5月24日17：00登陸“山東臨朐門戶網站”繳納筆試考務費40元。在規定時間未辦理網上繳費手續的，視作放棄。繳費成功后，請下載打印《臨朐縣公立醫院公開招聘工作人員報名登記表》（妥善保存，參加面試時使用）。

　　一個崗位招聘計劃與應聘人數達不到1:3比例，計劃聘用l人的，取消聘用計劃；計劃聘用2人及以上的，按1：3的比例相應核減聘用計劃，按核減聘用計劃數與原計劃招聘數的比例相應核減各公立醫院的招聘計劃（尾數采用去尾法）。對招聘崗位為緊缺專業人才的，經招聘主管機關同意后可適當降低開考比例。被取消招聘崗位的報考人員，可在規定時間內改報符合條件的其他崗位。

　　（二）準考證打印

　　網上報名應聘人員于2019年6月13日9:00至6月15日11:00登陸“山東臨朐門戶網站”打印準考證（未打印《臨朐縣公立醫院公開招聘工作人員報名登記表》的請一并打印）。

　　（三）資格審查

　　資格審查時間：2019年6月25日8：30―6月27日18：00。

　　資格審查地點：臨朐縣衛生健康局辦公樓三樓（縣城黃龍路645號，龍泉中學對面）。

　　對應聘人員的資格審查工作，貫穿整個招聘工作的全過程。進入面試的應聘人員，須進行現場資格審查，如現場資格審查與網上初審結果不一致，以現場資格審查結果為準。發現問題的，一經查實，即時取消報考、聘用資格。

　　進入面試范圍的應聘人員，需向臨朐縣衛生健康局提交《臨朐縣公立醫院公開招聘工作人員報名登記表》、1寸近期同底版正面免冠彩色照片2張和相關證明材料。相關證明材料主要包括：本人身份證、畢業證(全日制普通高校應屆畢業生應聘的，提交學校核發的就業推薦表、并能夠正常畢業)、學位證、就業報到證、筆試準考證等證件的原件及復印件（非應屆大學專科學歷人員須出具戶口簿或生源地證明材料）。在職人員應聘的，還需提交有用人權限單位出具的同意應聘證明。經審查，取得面試資格的應聘人員，須在規定時間內提交相關材料，并繳納面試考務費70元，否則視為棄權。委托他人辦理的，被委托人要出具個人身份證及身份證復印件。進入面試范圍的應聘人員在資格審查規定的時間內未提交有關材料的，視為棄權。經審查不具備應聘條件的，取消其面試資格。因棄權或取消資格造成的空缺，按筆試成績依次遞補。

　　四、考試

　　考試分為筆試和面試。

　　（一）筆試

　　筆試根據專業不同分西醫、中醫、綜合三類分別命題。西醫類(A)考試內容包括人體解剖學、生理學、病理學、藥理學及常用衛生法律法規；中醫類(B)考試內容包括中醫基礎、中藥學、方劑學及常用衛生法律法規。綜合類（C）考試內容為公共基礎知識，包括法律法規、政治經濟理論、時政方針、科技知識等基礎性知識和綜合寫作。

　　筆試成績將在“山東臨朐門戶網站”進行公示。

　　筆試時間：2019年6月15日上午9:00―11:00

　　應聘人員須持身份證和準考證，到指定地點參加考試。具體地點詳見《準考證》。

　　為保證新進人員基本素質，筆試設定最低合格分數線。筆試合格分數線由臨朐縣衛生健康局依據筆試情況確定。

　　筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定。

　　筆試成績和面試入圍人員名單在“山東臨朐門戶網站”上公布。

　　（二）面試

　　筆試結束后，根據招聘計劃和應聘崗位，按筆試成績從高分到低分順序確定面試入圍人員,并按規定程序面向社會公布。相同崗位招聘計劃在10人以下的，面試人選按1:3比例確定，10人（含）以上的，按1:2的比例確定（其中招聘計劃為10－13人的，進入面試人員統一確定為28人）。最后一名如有數名考生筆試成績相同的，一并確定為參加面試人選。筆試合格人數出現空缺的崗位，取消招聘；達不到招聘比例的，按實有合格人數確定。

　　面試采取結構化面試的方式，面試試題為通用題型。主要測試應聘人員的綜合分析、組織協調、反應應變、語言表達、舉止儀表等方面的素質及能力。面試采用百分制計分。每名應聘人員的面試時間為8分鐘，思考時間4分鐘，答題時間4分鐘。面試成績由面試考官當場評判，采取去掉一個最高分、一個最低分綜合計算平均成績的辦法，確定應聘人員面試成績。面試成績在本場面試結束后統一向面試人員宣布。

　　為進一步保證面試成績的公平、公正，對今年招聘人數較多、由兩個面試室同時面試的崗位，采取“修正系數”法，計算考生的最終面試成績。具體計算方法如下：考生面試修正成績=考生原始面試成績×修正系數；修正系數=同一崗位全體考生面試成績平均值÷本面試室該崗位全體考生面試成績平均值。修正系數計算到小數點后四位。

　　面試結束后，按筆試、面試成績各占50%的比例，百分制計算應聘人員考試總成績。

　　面試時間、地點、要求等其他事項另行通知。

　　筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。

　　根據考試總成績，按計劃招聘人數1:1的比例由高分到低分依次確定進入體檢考察范圍人員。總成績相同者，筆試成績高者優先。

　　對面試成績未達到70分的考生，不予進入考察體檢范圍。

　　應聘人員考試總成績和進入體檢考察范圍人員名單，在“山東臨朐門戶網站”上公布。

　　五、體檢與考察

　　統一組織進入體檢范圍的人員到縣級以上綜合醫院進行體檢。體檢標準和項目參照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）執行，國家另有規定的從其規定。體檢費用自理。

　　體檢合格的，由臨朐縣人力資源和社會保障局、衛生健康局抽調人員組成考察小組，對其思想政治表現、道德品質等情況進行考察，并對應聘人員資格條件進行復查。

　　對體檢、考察不合格者，取消其應聘資格，所空缺崗位按考試總成績依次遞補。

　　六、公示與聘用

　　考試、考核工作結束后，將擬聘用人員名單在“山東臨朐門戶網站”進行公示，時間7個工作日。如發現問題，一經查實即取消其聘用資格，對因此造成的空缺崗位，不再安排遞補。公示期滿無問題的擬聘用人員，根據考試總成績，按報考崗位從高分到低分依次選崗，總成績并列的按筆試成績高低確定次序。

　　根據山東省機構編制委員會辦公室、山東省人力資源和社會保障廳《關于公立醫院人員控制總量備案有關事項的通知》（魯編辦〔2016〕28號）精神，自2016年起，新進入公立醫院的人員，屬于控制總量內人員，招聘結果實行備案制。

　　實行人員控制總量備案管理的事業單位及其工作人員適用《中華人民共和國社會保險法》《事業單位人事管理條例》等有關法律法規及政策規定。事業單位在人員控制總量內依法依規聘用的工作人員實行統一的事業單位人事管理制度。

　　公立醫院公開招聘工作人員實行最低服務年限，服務年限為五年（含試用期）。

　　公立醫院公開招聘工作人員按規定實行試用期，試用期滿合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

　　七、其他

　　本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　對違反公開招聘考試紀律的應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》（人力資源和社會保障部令第35號）有關規定處理,對招聘工作中存在不誠信情形的應聘人員，納入事業單位公開招聘違紀違規與誠信檔案庫。

　　本簡章由臨朐縣衛生健康局負責解釋。

　　咨詢電話：0536-31696300536-3180226

　　附件：1、《2019年臨朐縣公立醫院公開招聘工作人員崗位表》

　　2、《2019年度臨朐縣公立醫院公開招聘工作人員報名登記表》

　　2019年5月8日

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網