2019年山東大學附屬中學事業(yè)編制高中教師招聘公告

　　2019年1月26日訊：山東大學附屬中學隸屬于山東大學,現(xiàn)有洪家樓校區(qū)、千佛山校區(qū)和趵突泉校區(qū)等三個校區(qū)。學校始建于1901年，伴隨著山東大學一路發(fā)展而來，具有深厚的文化積淀和優(yōu)良的辦學傳統(tǒng)。百余年來，她秉承 “為天下儲人才，為國家圖富強”的辦學宗旨,堅持“氣有浩然，學無止境”的校訓，培養(yǎng)人才、凝聚人才、發(fā)展人才。學校為社會培養(yǎng)了大批優(yōu)秀人才，現(xiàn)代著名學者季羨林先生就是在這里度過了他的中學時光。

　　學校以 “教師發(fā)展的沃土，學生成長的樂園”的辦學目標，秉承“共享生命成長”的辦學理念，實施“養(yǎng)心育德，養(yǎng)根育能”的教育策略，深入推進素質教育，具有極高的社會美譽度。在省內外具有廣泛的影響，成為引領基礎教育發(fā)展的一所名校。

　　根據(jù)學校事業(yè)發(fā)展規(guī)劃，擬于2019年開始恢復高中招生。現(xiàn)公開招聘事業(yè)編制優(yōu)秀高中教師。招聘工作將本著公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，接受社會監(jiān)督。學校成立了招聘工作領導小組，負責此項工作。現(xiàn)將有關事項公告如下：

　　一、招聘對象和條件

　　應聘人員應具備招聘崗位所規(guī)定的下列基本條件、崗位資格條件：

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法和法律。

　　3.熱愛教育事業(yè)，具有良好的品行和適應崗位的身體條件，身心健康，

　　服從學校工作安排，具有團隊精神。

　　4.有下列情形之一的，不得報名:

　　(1)因犯罪受過刑事處罰的;

　　(2)受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處分期內的;

　　(3)近3年內，在國家機關、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢或考察中存在違紀行為的;

　　(4)因涉嫌違法違紀正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;

　　(5)法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜報名的其它情形。

　　本條所規(guī)定的處分期限的計算截止日期為本公告發(fā)布之日。

　　(二)崗位任職條件

　　1.年齡45周歲以下(1974年2月11日以后出生)。

　　2.全日制本科及以上學歷并取得相應學位。

　　3.應具有應聘學科高中教師資格證書，且教師資格證書中任教學科與應聘崗位名稱一致。所學專業(yè)符合崗位要求。

　　說明：應聘學科競賽教練者，如暫未取得教師資格證書，須在入職后三年內取得。如三年未取得者，則不再續(xù)聘。

　　4.①獲得過以下榮譽或獎勵中的至少一項：省級特級教師、齊魯名師(校長)(含工程人選)、地市級及以上專業(yè)技術拔尖人才、教學能手、優(yōu)秀教師;地市級優(yōu)質課一等獎、地市級“一師一優(yōu)課”優(yōu)秀獎及以上獎勵(必須為教研室組織逐級推薦的優(yōu)質課比賽)、國家級學科競賽金牌教練(僅限通過學科競賽學生能對應升入一流學校的學科)。②至少有一屆完整的高中教學經(jīng)歷。③具有高中學科競賽輔導或者學校中層及以上教育教學管理經(jīng)驗者優(yōu)先。

　　5.特別優(yōu)秀者學歷與年齡可適當放寬。

　　二、招聘崗位與人數(shù)

　　(一)招聘學科

　　1.學科教師

　　高中語文、數(shù)學、英語、物理、化學、生物、信息技術、歷史、地理、思想政治教師。

　　2. 學科競賽教練

　　高中數(shù)學、物理、化學、生物、信息技術競賽教練。

　　(二)招聘人數(shù)

　　總招聘計劃6人。

　　說明：

　　1.各學科最終錄取人數(shù)視應聘人員情況確定，學校有權對崗位招聘計劃進行適當調整。

　　2.應聘者每人限報一個崗位。如此次招聘不到符合崗位條件者，學校將有權決定取消該崗位招聘計劃。

　　三、報名和資格審查

　　(一)個人報名

　　本次招聘全部采取郵件報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名。應聘者請?zhí)顚憽渡綎|大學附屬中學事業(yè)編制教師招聘報名表》(見附件)于2019年2月11日下午17時前將報名表發(fā)電子郵件至sdfzzhaopin@163.com(注意：郵件標題為“學科+教師(或競賽教練)+姓名+畢業(yè)院校”，附件文件命名為“學科+教師(或競賽教練)+姓名+畢業(yè)院校+報名表”)。逾期提交報名表的，視為放棄報名。

　　(二)資格審核

　　1.資格初審

　　招聘工作領導小組根據(jù)招聘條件和崗位要求，對應聘者提交的電子版報名材料進行資格初審。資格初審通過者的名單及后續(xù)工作安排將于2019年2月12日前在山東大學附屬中學網(wǎng)站公布。

　　2.現(xiàn)場資格審核

　　通過資格初審的應聘人員于2019年2月14日上午7:30～9:00至山東大學附屬中學進行現(xiàn)場資格審核。

　　資格審核應攜帶的資料：

　　①貼有本人照片的《山東大學附屬中學事業(yè)編制教師招聘報名表》(見附件)。

　　②身份證原件、復印件。

　　③研究生學歷畢業(yè)生需要同時提供本人本科階段的畢業(yè)證書和學位證書;留學回國人員應聘報名的，需同時出具國家教育留學服務中心的學歷認證材料。

　　④高中教師資格證。

　　⑤其他資格證書與各類獲獎證書。

　　上述材料中②③④⑤均須提供原件和一份復印件，其余均為原件。

　　應聘人員需按要求如實填寫報名表、提交相關個人信息資料，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假，則取消招聘資格。

　　四、招聘流程

　　(一)學科教師

　　1.說課

　　應聘人員在現(xiàn)場資格審核通過后，持準考證到指定地點參加說課。說課由招聘工作領導小組統(tǒng)一組織、分科目實施。說課滿分100分，成績高于70分者進入講課環(huán)節(jié)，入圍講課環(huán)節(jié)人員名單將于說課結束當日在山東大學附屬中學網(wǎng)站公布。

　　2.講課

　　入圍講課環(huán)節(jié)人員按網(wǎng)上公布的時間及要求持準考證到指定地點參加講課。講課由招聘工作領導小組統(tǒng)一組織、分科目實施。講課滿分70分，講課成績高于70分者進入面試答辯環(huán)節(jié)。入圍面試答辯環(huán)節(jié)人員名單將于講課結束當日在山東大學附屬中學網(wǎng)站公布。

　　3.面試答辯

　　入圍面試答辯環(huán)節(jié)的人員，按通知要求參加面試答辯，面試答辯由招聘工作小組統(tǒng)一組織實施。面試答辯環(huán)節(jié)結束后，按照總成績進行綜合排名，擇優(yōu)確定擬聘用人員。

　　成績計算說明：學科教師招聘考試實行說課、講課、面試答辯的考核方式，滿分100分，按照說課30%，講課40%，面試答辯30%的比例對成績進行綜合排名，提交專家評審委員會進行最終審核與確認，確定擬招聘人選。總分低于70分者不予錄取。

　　(二)學科競賽教練

　　1.筆試

　　現(xiàn)場資格審核通過者持準考證到指定地點參加競賽筆試。筆試由招聘工作領導小組統(tǒng)一組織、分科目實施。

　　2.講題

　　筆試結束后，應聘人員持準考證到指定地點講解競賽題目，由專家評審委員會現(xiàn)場進行評分。

　　3.面試答辯

　　筆試、講題環(huán)節(jié)結束后，由招聘工作小組統(tǒng)一組織實施面試答辯。面試答辯環(huán)節(jié)結束后，按照總成績擇優(yōu)確定擬聘用人員。

　　成績計算說明：學科競賽教練招聘考試實行筆試、講題、面試答辯相結合的考核方式，滿分100分，按照筆試30%，講題40%，面試答辯30%的比例對成績進行綜合排名，提交專家評審委員會進行最終審核與確認，確定擬招聘人選。總分低于70分者不予錄取。

　　五、考察體檢

　　(一)考察

　　根據(jù)應聘人員考試總成績按照崗位要求，確定進入考察體檢范圍人選。考察應聘人員的現(xiàn)實表現(xiàn)、職業(yè)道德、敬業(yè)精神、業(yè)績能力等，同時復核其資格條件。

　　(二)體檢

　　體檢由學校統(tǒng)一組織。體檢標準按照《山東省教師資格認定體檢標準》執(zhí)行。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，復檢只能進行一次，結果以復檢結論為準，體檢費用由應聘人員承擔。

　　六、公示聘用

　　確定擬聘用人員后，由工作小組上報山東大學進行審核。審核通過后擬聘用人員名單在山東大學附屬中學網(wǎng)站公示，公示期5個工作日。公示無異議的，由山東大學辦理正式入職手續(xù)。聘用人員的工作地點和工作單位需服從山東大學的安排。

　　七、福利待遇

　　(一)基本福利待遇

　　1.錄用人員享受山東大學教職工薪酬福利待遇。

　　2.錄用人員子女享受山東大學附屬中學優(yōu)質教育。

　　(二)引進人才待遇

　　應聘人員入職后，經(jīng)學校專家評審委員會評審考核，被認定為A、B、C、D類人才的，可享受以下人才引進待遇：

　　1. 住房補貼

　　引進的A、B、C、D類人才，分別享受80萬元、60萬元、40萬元、20萬元的安家住房補貼。每年根據(jù)引進人才的崗位目標完成情況進行考核。考核合格者，發(fā)放住房補貼。安家住房補貼每年發(fā)放20%，5年內發(fā)放完畢。

　　2.特殊津貼

　　引進人才除享受正常的績效工資外，在全面完成崗位目標任務的基礎上，3年內每年給予新引進的A、B、C、D類人才分別7萬元、5萬元、3萬元、1萬元的薪酬補貼，按年支付。

　　3.家屬安置

　　根據(jù)引進人才家屬的自身條件，學校可協(xié)助安排工作。

　　八、其他

　　(一)報考者在公開招聘過程中有下列行為之一的，取消考試資格或者聘用資格：

　　1.偽造、涂改證件、證明，或者以其他不正當手段獲取應聘資格的;

　　2.報考者在考試、體檢或考察等過程中弄虛作假的。

　　(二)本招聘公告由山東大學附屬中學招聘領導小組辦公室負責解釋。

　　(三)本次公開招聘教師考試不指定考試教材和輔導用書，不舉辦也不授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。

　　聯(lián)系電話：(0531)88375669

　　監(jiān)督電話：(0531)88378724

　　學校地址：濟南市歷城區(qū)洪家樓北路177號(洪家樓天主教堂對面)

　　學校網(wǎng)址：www.sdfz.edu.cn

山東大學附屬中學事業(yè)編制教師招聘報名表f.doc

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　　山東大學人事部

　　山東大學附屬中學

　　2019年1月22日

來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網(wǎng)