全關注2018年濰坊昌邑黨性教育基地招聘講評人員公告
2018年12月13日訊：根據工作需要，按照《事業(yè)單位人事管理條例》《山東省事業(yè)單位公開招聘工作規(guī)程》相關規(guī)定，昌邑黨性教育基地擬面向社會公開招聘5名事業(yè)編制講評人員。現將簡章公布如下：
一、招聘原則
本次公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴屎?ldquo;公平、公正、競爭、擇優(yōu)”的選人原則，實行公開報名、統一考試、擇優(yōu)聘用。
二、招聘計劃
本次計劃招聘講評人員5名，男女不限。
三、招聘條件
(一)具有中華人民共和國國籍。
(二)具備較高的政治素質，擁護中國共產黨的領導，遵守憲法和法律;能夠認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想，牢固樹立“四個意識”和“四個自信”。
(三)熱愛講評工作，有良好的道德品行和職業(yè)素養(yǎng)，有較強的團隊合作和奉獻精神。
(四)年齡30周歲以下(1988年12月1日以后出生)。
(五)全日制大學本科及以上學歷，普通話二級甲等及以上標準，具有較強的語言表達和溝通能力。身體健康，具有講解講評所應有的形象氣質和培養(yǎng)潛質。
(六)符合國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定和招聘崗位要求的其他資格條件。
根據有關規(guī)定，應聘人員與所屬部門人員有回避關系的，未滿服務期限的，在讀全日制普通高校學生，現役軍人，曾受過刑事處罰，尚未解除黨紀、政紀處分的，或曾被開除公職的人員以及法律、法規(guī)規(guī)定不得應聘的其他情形人員，不得參加報考。在讀全日制普通高校學生不得以取得的學歷學位作為報考條件參加報考。
四、招聘流程
(一)報名、資格審查和初試
1.個人報名
報名時間：12月19日9:00至12月20日16:00。應聘人員登錄昌邑市政府人社局網站(http://www.changyi.gov.cn/wzq/rsj/)，下載并如實填寫《昌邑黨性教育基地公開招聘講評員報名登記表》，報名登記表按“姓名+電話”的格式命名。將本人畢業(yè)證、學位證、身份證、普通話水平等級證書、報名登記表掃描件(本人均簽字)和近期正面免冠數碼照片(分辨率為160像素(高)×120像素(寬)，文件大小不超過20KB，文件類型為JPG，照片務必清晰)發(fā)送至電子郵箱：cyrsjgbk@163.com，郵件主題：姓名+電話，報名與考試時使用的身份證件必須一致。因信息填報不全、錯誤等導致未通過資格審查的，責任由報考人員自負。招聘計劃與報名人數應達到1:5比例，否則相應核減招聘計劃。
2.初審
資格審查工作貫穿整個招聘工作全過程。報名結束后，市委組織部會同市人力資源和社會保障局對報考人員提交的畢業(yè)證、學位證、身份證等相關材料信息，統一進行初審，對報名時間內未提交相關材料的，視為棄權;經初審不符合報考條件的取消報名資格。資格審查情況將于12月21日在昌邑市門戶網站予以公布。通過初審的人員須及時打印《昌邑黨性教育基地公開招聘講評員報名登記表》(正反面打印，一式兩份)和《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》。報名人員對報名初審結果持有異議，可在12月21日17:00前向指定電話反映，不在規(guī)定期限內反映的，視為對初審結果無異議。
3.初試
如果通過資格審查的人數超過50人，將啟動初試程序。通過資格審查人員按照昌邑市門戶網站上的通知進行初試。初試由專家組對報名人員進行綜合條件評估并評定分數。對未按規(guī)定時間、地點參加初試的，視為自動放棄。按照1:8的比例確定通過初試人選。如果通過網上資格審查的人數不足50人，將取消初試環(huán)節(jié)。初試結果在昌邑市政府人社局網站公布。
4.現場資格審查
應聘人員根據通知要求，提交本人相關證明材料、《昌邑黨性教育基地公開招聘講評員報名登記表》和《應聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》，并繳納考務費每人70元。相關證明材料主要包括：國家承認的學歷學位證書、身份證、普通話證書等材料原件、復印件各一份。在職人員(含已簽訂就業(yè)協議人員)應聘的，還需提交有用人權限部門或單位(就業(yè)協議單位)出具的同意應聘證明或解聘證明(公辦中小學、幼兒園在編教師應聘的，還需提交教育主管部門同意應聘證明);對出具同意應聘證明確有困難的，可在考察體檢時提供。對經審查不符合報名條件的，取消報考資格;由此造成的空缺，按初試成績依次遞補。現場資格審查結束后，符合條件人員名單及面試相關通知將在昌邑市政府人社局網站公布。
現場資格審查地點初步定在昌邑市人力資源和社會保障局五樓會議室，具體時間請隨時關注網站。
(二)考試
考試分為面試和筆試，先進行面試再進行筆試。
1.面試
進入面試范圍的人選持身份證、面試準考證參加面試。面試時間、地點詳見面試準考證。面試主要測試應聘人員的形象氣質、語言表達、臨場反應及現場講評等綜合素養(yǎng)。面試成績由考官當場評判，去掉一個最高分、一個最低分后綜合計算平均成績。面試成績在面試結束后當場向應聘人員宣布。考生面試成績低于60分的不能進入筆試。
筆試人選從達到面試合格分數線的應聘人員中，由高分到低分按1:3的比例確定，并按規(guī)定程序面向社會公布。進入筆試范圍人員最后一名如有數名考生面試成績相同的，一并確定為參加筆試人選。因棄權或取消資格造成的空缺，按面試成績依次遞補。面試成績和參加筆試通知在昌邑市政府人社局網站公布。
2.筆試
筆試內容主要為綜合基礎知識和寫作。筆試成績在昌邑市政府人社局網站公布。
【筆試資料】2018年事業(yè)單位考試筆試復習資料[公共基礎知識]
【筆試資料】2018年事業(yè)單位考試寫作備考資料
3.成績計算辦法
考試總成績按面試、筆試成績各占50%的比例計算，均保留到小數點后兩位數。
考試總成績相同且影響聘用的，以面試成績排序;面試成績仍相同的，組織專家重新對總成績相同的人員進行面試，并以重新面試后的總成績排序確定進入體檢考察范圍人員。
(三)考察、體檢
考察對象確定后，成立專門考察組，具體負責考察工作。考察前發(fā)布考察預告，側重思想政治表現、道德品質以及業(yè)務能力和工作實績等方面情況，調閱檔案，并對應聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件，提供的相關信息、材料是否真實準確等進行復審。
體檢在縣級綜合性醫(yī)院進行，體檢標準和項目參照《關于公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號)執(zhí)行。應聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規(guī)定需要復檢的，復檢只進行1次，結果以復檢結論為準。對放棄考察體檢資格，或考察、體檢不合格造成的空缺，按考試總成績依次等額遞補。
(四)公示聘用
對擬聘用人員在昌邑市政府人社局網站公示，公示期為7個工作日。公示期滿，反映問題影響聘用并查實的，不予聘用。擬聘用人員名單公示后不再遞補。公示沒有問題或者反映問題不影響聘用的，聘用單位和受聘人員按規(guī)定簽訂聘用合同，確立人事關系(事業(yè)身份，編制和行政關系暫落在市文化館)。受聘人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。新聘用工作人員在聘用單位的最低服務期為5年。
本簡章由中共昌邑市委組織部、昌邑市人力資源和社會保障局負責解釋。
聯系電話：0536-7211558、7196193
中共昌邑市委組織部
昌邑市人力資源和社會保障局
2018年12月13日
來源：事 業(yè) 單 位 招 聘 考 試 網
