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2018年菏澤巨野縣從村(社區)黨組織書記中招聘鎮(區、街道)事業編制人員簡章

   2018年菏澤巨野縣從村(社區)黨組織書記中招聘鎮(區、街道)事業編制人員簡章

  2018年10月31日訊:為進一步拓寬農村(社區)干部的發展空間,激發基層干部干事創業的積極性,根據省委辦公廳《關于進一步加強城市社區黨組織建設的若干意見》《關于進一步加強農村村級黨組織建設的若干意見》(魯辦發〔2017〕39號)、《山東省事業單位公開招聘工作規程》(魯人社發〔2015〕6號)、《關于進一步做好事業單位公開招聘工作的通知》(魯人社字〔2015〕84號)、《關于事業單位補充工作人員實行公開招聘的意見》(菏人發〔2007〕39號)等文件精神及公開招聘有關要求,經縣委、縣政府研究同意,決定從村(社區)黨組織書記中招聘鎮(區、街道)事業編制人員,現將有關事項公告如下:

  一、招聘原則

  按照德才兼備的用人標準,堅持民主、公開、競爭、擇優的方針,采取考試與考察相結合、擇優聘用的辦法進行。

  二、招聘數量和崗位

  全縣轄區內鎮(區、街道)直屬的財政撥款事業單位工作人員4名。

  三、招聘對象和條件

  (一)招聘對象

  全縣行政區域內現任農村(社區)黨組織書記。

  (二)招聘條件

  1.現任農村(社區)黨組織書記,連續任職滿2屆,具有國家承認的高中、中專及以上學歷(含技工院校全日制畢業生),年齡45歲以下(截止2018年10月1日),身體健康。

  2.政治素質好,帶頭貫徹執行黨在農村的各項路線、方針、政策,堅決執行上級黨委的決定、意見,品行端正,公道正派,遵紀守法,廉潔奉公,群眾威信高。

  3.有較強組織協調能力,積極推進產業振興、人才振興,實施精準扶貧、精準脫貧,有思路、有措施、有成效,村年集體經濟收入3萬元及以上。

  4.群眾觀念強,熱心為群眾辦實事、辦好事;村級服務組織健全,能為群眾生產、生活提供良好服務。

  5.基層黨建抓得好,有標準化活動場所,黨建制度健全、執行到位,“三會一課”、主題黨日活動開展正常,“三務”公開正常,群眾滿意。

  6.積極推進組織振興,“兩委”班子健全、組織力強,村(社區)黨組織戰斗堡壘作用發揮好,工作作風扎實,工作實績突出,群眾公認;黨員隊伍結構優化,積極開展黨員積分量化管理,黨員先鋒模范作用發揮好,公開承諾、踐諾到位,在群眾中有較強的凝聚力和號召力。

  7.積極推進文化振興、生態振興,所任職村(社區)社會風氣健康向上,村(社)容村(社)貌好。

  8.符合事業單位招聘工作人員回避制度的有關要求。

  (三)不得應聘的情形:

  1.受黨紀、政紀處分,處分期未滿的。

  2.因涉嫌違法違紀,正在接受審查的。

  3.本人違反計劃生育政策的(根據菏計育字〔2008〕27號等文件規定)。

  4.近三年以來,所任職村(社區)出現赴市以上非正常上訪、群體性上訪且造成嚴重影響的,出現惡性案件的,存在涉黑涉惡問題的。

  5.曾受過刑事處罰或被開除公職的。

  6.影響應聘的其他情形。

  四、招聘方式

  招聘采取組織推薦、考試、考察相結合的方式進行,考試、考察分值比例各占50%,綜合得分=考試成績*50%+考察得分*50%。考試分為筆試和面試,筆試、面試分值均設為100分,比例各占50%。考察評分指標分值設為100分。

  五、招聘程序

  (一)組織推薦。10月31日至11月1日,由各鎮(區、街道)黨(工)委組織實施,要充分體現“干得好”的要求。嚴格按照招聘條件,結合村(社區)黨組織書記政治素質、工作能力和成績、基層黨建工作成效和一貫表現等,通過采取公開報名、實績測評、負面清單排查等方式進行推薦。推薦原則、標準、結果在一定范圍內公示(公示期不少于3天)。根據各鎮(區、街道)推薦情況,統一審查應聘人員資格條件、組織報名。開考比例不低于1:3,達不到開考比例的,相應核減招聘計劃。

  (二)現場報名。各鎮(區、街道)黨(工)委根據推薦情況,向縣委組織部寫出組織推薦報告,組織推薦人員如實填寫《巨野縣從村(社區)黨組織書記中招聘鎮(區、街道)事業編制人員報名登記表》(粘貼近期2寸彩照),在《報考人誠信承諾》欄內簽名,由鎮(區、街道)黨(工)委書記簽署審核意見,加蓋黨(工)委印章。同時組織推薦人員現場報名。

  報名時間為11月8日至9日(上午8:30-12:00,下午2:00-5:30)。

  報名地點:中共巨野縣委組織部1306室(巨野縣行政辦公大樓東區13樓)。

  報名時現場采集報考人員身份信息,報考人員需本人到現場提交畢業證書、戶口本、二代身份證及有關證明材料的原件、復印件各一份,現場采集本人電子彩色照片和指紋。

  (三)資格審查。由縣委組織部、縣人社局會同相關部門對報名人員進行初審。報考人員在報考時提供虛假材料的,偽造、變造有關證件、材料、信息騙取考試資格的,以及在考試中作弊、在考察中進行非組織活動的,一經查實,即取消參加考試、體檢、考察聘用資格。對通過資格初審的報考者,核發《準考證》,并持《準考證》、二代正式有效身份證到指定的考場參加考試。資格審查工作貫穿公開招聘全過程,在任何環節經審查不符合報考條件的,取消其應聘資格。因棄權或取消資格造成的空缺,根據成績排名依次等額遞補。

  (四)考試。考試由縣委組織部、縣人社局會同相關部門組織進行,考試采取筆試和面試相結合的方式進行。

  1、筆試。采取全市統一時間、統一命題、統一閱卷的方式

  進行。

  筆試時間:2018年11月19日(詳細時間見準考證)

  筆試地點:見《準考證》。

  筆試內容主要是黨在農村的各項路線方針政策、基層組織建設相關知識、綜合基礎知識等。筆試成績向報考人員所在鎮(區、街道)反饋。

  【筆試資料】2018年事業單位考試筆試復習資料[公共基礎知識]

  2、面試。按筆試成績從高到低按不低于1:3的比例確定進入面試人員名單。進入面試最后一名如有多名考生筆試成績相同的,一并確定為面試人選。面試人員名單在各鎮(區、街道)政府(辦事處)張貼公布,面試時間另行通知。

  面試采取“結構化面試”,滿分為100分,時間10分鐘。內容主要是結合農村工作實際和崗位特點,考查應試人員的邏輯思維與綜合分析能力、計劃與組織協調能力及語言表達能力等。

  【面試資料】2018年事業單位考試面試復習資料

  (五)考察。依據招聘原則和條件、擬聘任職位的職責要求,根據筆試面試綜合成績按1:3的比例進行考察。全面考察擬聘任人選的思想政治表現、道德品質、工作能力、工作實績等情況,并對其資格條件進行復查。一般采取個別談話、實地查看、查閱資料、民主測評、同人選面談等方式。

  考察結束后,將考試成績與考察得分按各占50%的比例合成綜合得分,從高分到低分排序。筆試成績、面試成績、考察成績、總成績均計算到小數點后兩位小數,尾數四舍五入。如綜合得分分數相同的,則以考試成績排序;如考試成績分數相同的,則以筆試成績排序。

  (六)體檢。縣委組織部、縣人社局對考察合格人員,根據考試考察綜合成績由高分到低分按招聘人數等額確定體檢人選。體檢在縣級及以上綜合性醫院進行,體檢標準參照公務員錄用體檢通用標準執行,國家另有規定的從其規定。

  體檢時間另行通知。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規定需要復檢的,不在原體檢醫院進行,復檢只能進行一次,結果以復檢結論為準。體檢費用由報考人員承擔。因自動放棄、體檢不合格等原因出現崗位缺額的,按照考試考察綜合得分從高分到低分依次等額遞補。

  (七)公示。根據考試成績和考察、體檢情況確定擬聘用崗位人選,并向社會公示7個工作日。經公示無異議或公示結果不影響聘用的,按規定履行聘用手續。對公示結束后出現崗位空缺的,不再遞補。

  六、聘用管理

  被確定為擬聘人員的村(社區)黨組織書記原則上在所在鎮(區、街道)事業單位任職,要繼續在村(社區)工作,確保工作不斷檔、標準不降低,直到培養選拔出新的、合格的農村(社區)黨組織書記。

  招聘單位與受聘人員簽訂事業單位聘用合同,確立人事關系,納入事業編制管理,實行國家統一規定的事業單位人事管理、工資福利制度。事業單位新進人員按規定實行試用期制度,試用期12個月,包括在聘用合同期限內。試用期滿合格的予以正式聘用;不合格的,取消聘用。受聘人員須在招聘單位服務滿5年以上才能申請流動,否則取消其事業單位人員身份,并由其承擔相應責任。

  七、紀律監督

  整個招聘工作在縣紀委監委全程監督下進行,做到信息公開、過程公開、結果公開,并接受社會各界的監督,對在招聘過程中違反公開招聘紀律的報考人員和工作人員,嚴格按照有關規定進行處理,并追究有關當事人的責任。

  報名結束后,與本次招聘工作有關的信息將通過各鄉鎮(街道)黨(工)委通知本人,請注意保持通訊暢通。

  本次考試不舉辦也不委托任何機構舉辦任何形式的培訓、輔導,不指定考試用書。

  本公告未盡事宜,由縣委組織部、縣人社局按相關政策法規負責解釋。

  咨詢電話:8209116

  監督電話:8212380  

巨野縣從村(社區)黨組織書記中招聘鎮(區、街道)事業編制人員報名登記表
文件類型: .doc e48d0c36d60df77fe42fe892a09bf8b3.doc (23.50 KB)

  中共巨野縣委組織部 巨野縣人力資源和社會保障局

  2018年10月30日

來源:事 業 單 位 招 聘 考 試 網

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