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2018年濟南國際醫學科學中心管委會招聘招商人員公告

   2018年濟南國際醫學科學中心管委會招聘招商人員公告

  2018年8月27日訊:濟南國際醫學科學中心(以下簡稱醫學中心)是山東省政府主導、濟南市政府具體實施的重大健康產業項目。為加快醫學中心建設發展,切實發揮醫學中心在國際康養名城建設中的“主戰場”作用,加大招商引資力度,提高招商引資質量,經研究決定,面向海內外公開招聘專業招商工作者?,F將有關事宜公告如下:

  一、崗位設置

  招聘崗位包括醫學中心招商一部、招商二部和招商三部。每個部設部長、一級招商專員、二級招商專員、三級招商專員崗位。本次共招聘12名工作人員,其中部長1名、一級招商專員2名、二級招商專員3名、三級招商專員6名。 各部招商人員專業要求如下:

  招商一部:專責醫療機構招商,具有臨床醫學、醫學教育、公共衛生、醫學檢驗等專業背景或相關工作經歷;

  招商二部:專責醫學產業實體經濟招商,具有生物醫藥、醫療器械、集成電路、人工智能、計算機和大數據應用等專業背景或相關工作經歷;

  招商三部:專責總部經濟、現代服務業招商,具有金融、財政、外貿、物流、法律、企業管理、工程管理等專業背景或相關工作經歷。

  二、招聘方式

  招聘堅持公開透明、擇優入圍、雙向選擇,通過個人報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察等環節組織開展。

  三、報名條件

  (一)共性條件

  1. 遵守中華人民共和國憲法和法律,政治思想素質過硬,勤勉盡責,廉潔自律;

  2. 具有良好的道德修養,品行端正、愛崗敬業、作風正派,具有干事創業、追求卓越的事業心和責任感;

  3. 具有良好的團隊協作精神,有較強溝通和表達能力,有一定的文字水平,作風嚴謹踏實,職業信譽好;

  4. 身體健康,相貌端正,無不良嗜好、無不良記錄;

  5. 具有大學本科及以上文化程度。

  (二)崗位條件

  擬競聘部長崗位的:

  1. 年齡不超過40周歲(計算日期截止2018年8月31日,下同),能力突出者可適當放寬;

  2. 熟悉招商業務或醫療領域行業管理,具有5年以上招商或相關管理經驗,擔任或曾經擔任招商領域領導職務、業績較好者優先;

  3. 有較強的談判和綜合分析能力,熟悉產業政策和法律文書業務,具備一定外語溝通能力的優先;

  4. 碩士研究生以上,或本科畢業于211、985大學的優先。

  擬競聘一級專員崗位的:

  1. 年齡不超過40周歲,能力突出者可適當放寬;

  2. 具有4年以上招商經驗,或有醫療機構、醫藥行業、金融行業、工程管理等5年以上工作經歷;

  3. 具備外語溝通能力,熟悉法律文書業務;

  4. 碩士研究生以上,或本科畢業于211、985大學的優先。

  擬競聘二級專員崗位的:

  1. 年齡不超過35周歲,能力突出者可適當放寬;

  2. 具有3年以上招商經驗或行業管理經驗,對醫療、醫藥、醫療器械、人工智能、大數據等領域,或總部經濟招商業務,或城市規劃、建筑設計、工程管理等行業比較熟悉;

  3. 具備外語溝通能力,熟悉公文寫作知識;

  4. 碩士研究生以上,或本科畢業于211、985大學的優先。

  擬競聘三級專員崗位的:

  1. 年齡不超過30周歲,能力突出者可適當放寬;

  2. 具備與所報考的職位相對應的專業知識和業務能力,具有1年以上招商經驗或與所報考專業相匹配的行業管理經驗;

  3. 具備一定的外語溝通能力;

  4. 碩士研究生以上優先,國際交換生應屆畢業可以報考。

  四、招聘工作程序

  (一)信息發布

  通過中國濟南人才網(網址:http://www.cn-jnrc.com/index.jsp)、濟南邦得人力資源有限公司網站(網址:http://www.jinanbangde.com/)發布招聘公告。

  (二)網上報名

  報名時間:2018年8月27日至9月15日

  報名方式:網絡報名。

  應聘人員需在濟南邦得人力資源有限公司網站(網址:www.jinanbangde.com/)“在線求職”欄目中登記報名(無此流程視為無效報名)。報名成功后,在“招聘公告”中下載《濟南國際醫學科學中心公開招聘招商人員報名表》,并按要求規范填寫。應聘人員應于2018年9月15日下午17時前,將填寫好的《報名表》與個人證件照(1寸彩色電子版)、身份證、學歷證、其他相關專業等級(執業資格)證書掃描件(或PDF)一并發送至郵箱yxzxgwh@163.com。文件命名為“醫學中心+姓名+身份證號碼”的形式,逾期不再受理。外地報名人員在規定時間內將上述材料PDF文件通過電子郵件發送至郵箱。網上報名所填信息與所提供資料必須一致,僅網上報名而未提供電子材料的,視為報名未成功。

  (三)資格審查

  對報名人員進行資格審查,確定符合條件人員名單。資格審查貫穿招聘全過程,報名人員須對提交材料的真實性負責,凡弄虛作假者,一經查實,立即取消資格。符合條件人員由第三方人力資源公司通知進入筆試。

  (四)筆試、面試

  本次招聘采取筆試面試相結合的方式進行,醫學中心招聘工作領導小組參與相關工作。

  1. 筆試。筆試時間暫定為2018年9月下旬(準確時間、地點及有關要求在中國濟南人才網站、濟南邦得網站公布)。筆試考點在濟南市區統一設置。筆試內容為招商引資基本知識、相關招商政策以及所報考職位的專業基礎知識。筆試不設開考比例,也不指定復習大綱、復習資料等。

  筆試成績查詢時間、方法于筆試另行通知。

  2. 面試。依據筆試成績從高到低次序,按崗位錄用計劃數1:3的比例確定進入面試。進入面試人員最后一名筆試成績并列的,并列人員均進入面試;進入面試的考生放棄的,依次遞補。達不到1:3比例的,按實際人數確定。

  面試采用半結構化面試形式,主要考察應聘人員的綜合素質能力及與崗位相關的基本技能。面試在濟南市區統一組織進行,具體時間、地點、人選及有關要求于筆試成績公布后通知。

  3. 筆試、面試結束后,綜合兩項成績(筆試成績、面試成績分別占40%、60%)確定參加體檢人員名單,中國濟南人才網站、濟南邦得網站公布。參加體檢人員由濟南邦得人力資源公司負責通知。

  (五)體檢

  體檢由濟南邦得人力資源公司組織實施,在指定的縣級及以上綜合性醫院按有關規定進行。體檢合格者,確定為擬錄用人員;如有不合格者,根據綜合成績依次遞補。

  (六)考察錄用

  招聘工作領導小組采取適當形式對擬錄用人員進行考察,提出擬錄用人員名單,經醫學中心黨工委研究后,與第三方公司正式簽訂勞動合同。

  五、補充說明

  本次招聘所設部門和職位、人員均不占用醫學中心行政機構編制。薪酬待遇原則上按照人力資源市場行情,采取人崗匹配、適當增加、拉開檔次、考核兌現方式。確定入選的人員,與濟南邦得人力資源有限公司簽訂為期一年的勞動合同,試用期一個月,留用后在合同期內如遇醫學中心管委會體制機制改革,對于經管委會考核合格的人員,可以直接過渡到新的管理體制機制架構內工作。

  六、紀律與監督

  1.報考人員對報名登記表信息負責,由于信息不實造成一切后果皆由報考人員負責。

  2.在招聘考試期間,如不按時參加筆試、面試、體檢、辦理有關手續等,視為自動棄權;如有作弊、違紀、弄虛作假等行為,即取消其聘用資格。

  3.整個招聘過程嚴格執行公平、公正、公開的原則,全程在紀檢部門的監督下進行,并接受社會各界的監督。

  咨詢電話:66604165,13335161117;

  地址:槐蔭區煙臺路2167號西元大廈東座206室?! ?/p>

附件:濟南國際醫學科學中心公開招聘招商人員報名表
文件類型: .doc c722f92f183c9c5499bfa0321b4eef5b.doc (24.00 KB)

 

來源:事 業 單 位 招 聘 考 試 網