全關注2018年濰坊市峽山區事業單位定向招聘三支一扶人員公告
2018年7月5日訊：根據省委辦公廳、省政府辦公廳《關于進一步引導和鼓勵高校畢業生到基層工作的實施意見》(魯辦發〔2017〕37號)文件要求，經研究，決定從峽山區“三支一扶”人員中定向招聘2名事業單位工作人員。現將有關事項公告如下：
一、招聘范圍和條件
1.具有中華人民共和國國籍，遵守憲法和法律。
2.具有良好的品行和適應崗位要求的身體條件。
3.截至2018年8月31日，由我省統一組織招募和選派，服務期滿2年、考核合格的峽山區“三支一扶”人員。
有下列情形的人員不能應聘：已享受優惠政策被錄用為公務員或招聘為事業單位工作人員的;因犯罪受過刑事處罰的;正在接受司法機關立案偵查或紀檢監察機關立案審查的;受到組織處理或者黨紀政紀處分影響考核招聘的;有拉票賄選行為的;參與、組織集體上訪或越級上訪的;影響考核招聘的其他情況，以及法律規定不得聘用的其它情形的。
二、招聘程序和方法
此次招聘工作，采取報名、資格審查、考試、體檢與考察、公示與聘用等步驟進行。
(一)組織報名
1.報名時間及地點
報名采用現場報名的方式進行。
報名時間：2018年7月11日-14日 上午9:00—11:30，下午14:00—17:30。
報名地點：峽山區管委會辦公樓305房間。
2.報名所需材料
應聘人員須提交《2018年峽山區從“三支一扶”人員中定向招聘事業單位工作人員報名登記表》(一式兩份，貼1寸近期同版免冠彩色照片2張)，本人身份證、畢業證、學位證、期滿合格證等證件的原件及復印件，以及在峽山區從事“三支一扶”志愿服務工作的證明材料。報名時，現場繳納筆試考試費40元。
(二)資格審查
對應聘人員的資格審查工作貫穿整個招聘工作全過程。對不符合招聘條件的，一經查實，即取消考試或聘用資格。
對最終報名確定的應聘人數達不到計劃聘用人數比例的招聘崗位，計劃聘用2人及以上的，按崗位要求的比例相應核減聘用計劃。
(三)考試
本次考試分為筆試和面試，筆試成績、面試成績各占50%。
1.筆試
考試時間：2018年7月16日上午9:00-10:00。
考試內容為公共基礎知識，包括法律法規、政治經濟理論、時事政治、科技知識等基礎性知識和綜合寫作。
【筆試資料】2018年事業單位考試筆試復習資料[公共基礎知識]
【筆試資料】2018年事業單位考試寫作備考資料
筆試采取統一考試、統一標準、統一閱卷的方式進行。
應聘人員須持身份證及繳費發票到指定地點參加考試。具體地點另行電話通知。
2.面試
考試時間：2018年7月16日上午10:30-11:30。
面試人選從達到筆試合格分數線的應聘人員中，按照1:3的比例進入面試。面試考試費70元。
面試采取結構化面試的方式，面試試題為通用題型。主要測試應聘人員的綜合分析、組織協調、反應應變、語言表達、舉止儀表等方面的素質及能力。面試采用百分制計分。每名應聘人員的面試時間共10分鐘，思考、答題各5分鐘。面試成績由面試考官當場評判，采取去掉一個最高分、一個最低分綜合計算平均成績的辦法，確定應聘人員面試成績。面試成績在本場面試結束后統一向面試人員宣布。
【面試資料】2018年事業單位考試面試復習資料
面試結束后，按百分制計算應聘人員考試總成績。筆試、面試、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。總成績相同者，按筆試成績由高分到低分確定人選。
應聘人員考試總成績和進入體檢考察范圍人員名單，在“峽山區政務信息網”上公布。
(四)考察與體檢
按照招聘崗位，根據應聘人員考試總成績，由高分到低分按招聘計劃1:1的比例，確定進入體檢與考察范圍人選。體檢標準參照人社部、衛生部《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(人社部發〔2010〕19號)執行，國家另有規定的從其規定。應聘人員未按規定時間、地點參加體檢的，視為自動放棄。對按規定需要復檢的，不得在原體檢醫院進行，復檢只能進行1次，結果以復檢結論為準。體檢費用自理。
體檢合格的，組織人員組成考察組，具體負責考察體檢工作。考察可根據崗位條件要求采取多種方式進行，應側重思想政治表現、道德品質以及業務能力和工作實績等方面情況，并對應聘人員是否符合規定的崗位資格條件，提供相關信息、材料是否真實準確等進行復審。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格造成的空缺，按同一崗位應聘人員總成績依次等額遞補。
體檢和考察的具體時間等有關事宜另行通知。
(五)公示與聘用
體檢、考察工作結束后，將擬聘用人員名單在“峽山區政務信息網”上進行公示，時間為7個工作日。如發現問題，一經查實即取消其聘用資格，對因此造成的空缺崗位，按總成績依次遞補。公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響聘用的，由聘用單位主管部門提出聘用意見，并填寫《事業單位聘用人員登記表》，聘用單位和受聘人員按規定簽訂聘用合同，確立人事關系。按規定實行試用期制度，試用期為一年;期滿考核合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
招聘為事業編制人員后，按照事業單位人員管理規定進行管理，不再保留“三支一扶”身份，不再享受“三支一扶”相關政策待遇。
三、其他事項
整個招聘工作由峽山區事業單位公開招聘領導小組辦公室負責實施，并接受社會監督，保證招聘工作的公開、公平、公正。對違反招聘考試紀律的工作人員和應聘人員，按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人力資源和社會保障部令第35號))有關規定處理。
其他未盡事宜，按照事業單位公開招聘的相關規定執行。
咨詢電話：1366536****。
峽山區公開招聘事業單位工作人員
領導小組辦公室
2018年7月4日
來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網
