?北京養(yǎng)老護(hù)理員補(bǔ)貼怎么領(lǐng)?

　　●養(yǎng)老護(hù)理員與養(yǎng)老機(jī)構(gòu)簽訂勞動合同或勞務(wù)協(xié)議，且在北京市社會福利服務(wù)管理平臺即時登記人員信息時，視為入職時間(補(bǔ)貼發(fā)放起始時間)。

　　●考慮到如果由養(yǎng)老機(jī)構(gòu)給養(yǎng)老護(hù)理員發(fā)放護(hù)理崗位獎勵津貼，可能會造成養(yǎng)老機(jī)構(gòu)為降低支出成本，將獎勵津貼折抵薪酬待遇，減少原本應(yīng)由機(jī)構(gòu)負(fù)擔(dān)的人力成本。

　　●為確保達(dá)到提升養(yǎng)老護(hù)理員薪酬待遇的預(yù)期政策效果，《實(shí)施辦法》規(guī)定，養(yǎng)老護(hù)理崗位獎勵津貼由各區(qū)民政局通過民政資金統(tǒng)發(fā)監(jiān)管平臺直接發(fā)放養(yǎng)老護(hù)理員本人，特別明確提出獎勵津貼不得折抵養(yǎng)老護(hù)理員薪酬待遇。

　　●如發(fā)現(xiàn)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)違規(guī)將獎勵津貼折抵養(yǎng)老護(hù)理員薪酬待遇情形的，經(jīng)核查屬實(shí)的，我們將把相關(guān)養(yǎng)老機(jī)構(gòu)納入信用黑名單。

　　?舉例說明：

　　張某，女，45歲周歲，2016年取得養(yǎng)老護(hù)理員職業(yè)資格證書(高級工)，2019年5月與東城區(qū)某養(yǎng)老機(jī)構(gòu)簽訂勞動合同，在機(jī)構(gòu)內(nèi)專職從事養(yǎng)老護(hù)理工作，月薪4000元。2021年2月，民政部門通過北京市社會福利服務(wù)管理平臺對1月護(hù)理人員信息進(jìn)行歸集，對張某持有的職業(yè)資格證書(高級工)進(jìn)行核實(shí)，其符合發(fā)放護(hù)理崗位獎勵津貼條件。2021年2月，由東城區(qū)民政局通過民政資金統(tǒng)發(fā)監(jiān)管平臺將1月的崗位獎勵津貼1000元，直接發(fā)放張某個人銀行賬戶，加上養(yǎng)老機(jī)構(gòu)發(fā)放的工資，自2021年1月起，張某的工資應(yīng)為5000元/月(稅前)。養(yǎng)老機(jī)構(gòu)加薪或減薪，均不影響每月1000元的崗位獎勵津貼。如張某離職或不再從事一線養(yǎng)老護(hù)理崗位，崗位獎勵津貼將停止發(fā)放。