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2020年07月18日訊：根據《事業單位人事管理條例》、《河北省事業單位公開招聘工作人員暫行辦法》和《邯鄲市事業單位公開招聘工作人員實施辦法(試行)》等文件精神要求，經縣委縣政府研究決定面向社會公開招聘事業單位工作人員6名?，F公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備，民主、公開、競爭、擇優的原則，在考試、考察的基礎上擇優聘用。
二、招聘崗位、人數
本次招聘事業單位工作人員共6名，其中：
館陶縣檔案館招聘3人。
館陶縣希望工程辦公室招聘2人。
館陶縣春蕾計劃辦公室招聘1人。
三、招聘對象及條件
(一)應聘人員應具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍;
2、遵守憲法和法律;
3、政治堅定、擁護中國共產黨的領導，具有良好的品行和職業道德，遵守憲法和法律。
4、年齡在18周歲及以上(2002年7月1日以前出生)，30周歲及以下(1989年7月1日以后出生);碩士研究生可放寬至35周歲(1984年7月1日以后出生)，博士研究生可放寬至40周歲(1979年7月1日以后出生);凡涉及到年齡、戶籍等需要確定時間的，計算日期截止到報名第一天;
5、身體健康(參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》);
6、具備崗位所需要學歷及其他條件。
7、港澳臺居民報考的，按有關規定執行。
8、具有館陶縣戶籍。
9、學歷及資格要求：
(1)碩士研究生及以上學歷學位畢業生;
(2)“雙一流”建設大學本科學歷學士學位畢業生。
(二)有下列情形之一的人員不得報名應聘
1、現役軍人;
2、未畢業的全日制普通高等學校在讀學生不得以原取得學歷報考;
3、試用期內事業單位工作人員和公務員、未滿最低服務年限的事業單位工作人員和公務員，以及其他未經現任職單位及其主管部門同意報考的已就業人員;
4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員;
5、曾被開除公職的人員;
6、失信被執行人;
7、法律、法規規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形人員。
(三)回避規定
事業單位公開招聘實行回避制度，嚴格按照《中共中央組織部人力資源社會保障部關于印發<事業單位人事管理回避規定>的通知》(人社部規〔2019〕1號)規定實行回避。
四、招聘程序
(一)發布公告
2020年7月17日至7月27日登錄館陶縣人民政府網站(http://www.guantao.gov.cn)查詢。
(二)報名及資格審查
1、報名方式：實行現場報名，每名報考人員只能報考一個崗位，須考生本人到現場報名。
2、報名時間：2020年7月28日至8月7日。
3、報名地點：館陶縣人社局四樓人才交流開發中心。
4、提交材料:報名須攜帶以下材料：
(1)身份證原件及復印件;
(2)畢業證、學位證原件及復印件;
(3)報到證原件;
(4)小二寸藍底免冠照片5張;
(5)符合崗位要求的學歷證書及學信網下載打印的帶二維碼教育部學歷證書電子注冊備案表。尚未取得畢業生證的2020年應屆畢業生，可先提供學信網學籍在線驗證報告或學校證明等相關材料進行報名，但應在2020年8月31日前提供畢業證、報到證等證件，否則取消招聘資格(因疫情影響未取得畢業證的人員應在2020年8月31日前取得證書后第一時間報縣人社局);
(6)現場填寫《館陶縣2020年公開招聘工作人員報名表》;
(7)戶籍頁;
(8)國外(境外)留學人員應提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書;
(9)其他相關材料。
5、資格審查：依據招聘崗位設置的條件進行資格審查，通過資格審查的人員確定為進入筆試人員，繳納報名考務費100元。
6、開考比例：崗位報考人數和崗位招聘人數的比例不低于2：1，報名人數達不到開考比例的，按比例核減直至取消該崗位招聘計劃，各崗位核減及取消情況在館陶縣人民政府網站公布。
7、報名考務費減免對象和辦法。享受最低生活保障城鎮家庭的考生、農村絕對貧困家庭的考生，先行繳費，在考試結束后的3天內，到館陶縣人社局四樓人才交流開發中心審核并辦理退費手續。具體辦理要求：享受最低生活保障城鎮家庭的考生須提供其家庭所在地的縣(市、區)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(復印件);農村絕對貧困家庭的考生須提供其家庭所在地的縣(市、區)扶貧辦(部門)出具的特困證明及特困家庭基本情況檔案卡(復印件)。
(三)筆試
筆試地點在館陶縣城，筆試具體地點及考試時間和要求詳見《筆試準考證》。參加考試時，必須同時攜帶《筆試準考證》和有效期內二代身份證。《筆試準考證》領取的時間、地點另行通知。
筆試采取閉卷方式進行，筆試考試時間共150分鐘。筆試內容由《公共基礎知識》(包括政治、經濟、公文寫作、職業道德等)和《職業能力測驗》(包括常識、言語理解與表達數量關系、判斷推理和資料分析等)兩科組成，每科分值100分，滿分200分。筆試設合格分數線90分，低于90分者不得進入下一個招聘環節。筆試成績占總成績的60%。
(四)資格復審
各崗位達到筆試合格分數線的考生，按照進入資格復審人數和崗位招聘人數之比不高于2:1的比例，依據筆試成績從高分到低分的順序確定進入資格復審人選，比例內末位筆試成績并列的同時進入資格復審。筆試結束后，考生可在館陶縣人民政府網站查詢筆試成績和是否進入資格復審。
資格復審，核實考生報名時所提供學歷證件和材料的真實性，必要時通知考生提交報考材料的原件。在報名時填報情況不實不符合應聘條件的考生，取消其應聘資格，對嚴重弄虛作假行為要追究責任。
面試前，因資格復審不合格出現的比例內空缺，在報考同一崗位達到筆試合格分數線的考生中按筆試成績從高到低依次遞補。資格復審合格人員進入面試環節。
(五)面試
面試地點在館陶縣縣城，面試具體地點、時間和要求詳見《面試準考證》。應聘人員應按照《面試準考證》上確定的考試時間、地點、考場參加考試。參加考試時，必須同時攜帶《面試準考證》和有效期內二代身份證?！睹嬖嚋士甲C》領取的時間、地點另行通知。
面試采取結構化面試方式，面試主要考察：考生的職業道德、心理素質、儀表儀態、言語表達、綜合分析能力、應變能力、計劃組織協調能力等。面試滿分100分，面試設合格分數線60分，低于60分者不得進入下一個招聘環節。面試成績占總成績的40%。
報考同一崗位的考生一般分在同組、同場面試。個別招聘人數較多的無法分在同組、同場的崗位，根據該崗位筆試總成績由高到低的順序，采取蛇形分組法分組分招聘名額進行面試。考生抽簽決定面試順序，面試時只許報抽簽順序號，不得報本人姓名或與本人相關的一切信息。蛇形分組分招聘名額情況提前在館陶縣人民政府網站公布。面試結束后，面試成績在現場公布。
(六)總成績
考生總成績=筆試成績÷2×60%+面試成績×40%。
考生面試成績、總成績和進入體檢人員名單在館陶縣人民政府網站公布。
(七)確定進入體檢人員
根據各崗位考生總成績由高到低的順序，按照各崗位招聘人數與進入體檢人數1:1的比例確定進入體檢人員。比例內末位總成績相同的考生按以下順序確定進入體檢人選：烈士子女或配偶，服務基層四項目人員和大學生退役士兵，筆試成績較高者，學歷(學位)較高者。如經過以上比較仍然并列無法確定進入體檢人員，則由縣人事人才工作小組研究加試確定進入體檢人員。
(八)體檢
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》進行，體檢醫院由館陶縣人社局臨時指定并簽訂保密協議。進入體檢人員名單、體檢集合時間、地點和相關要求等在館陶縣人民政府網站公布。體檢合格人員進入考察環節。因體檢不合格等原因造成的崗位比例內空缺，按各崗位考生總成績由高到低的順序依次遞補。
(九)考察
考察內容主要包括人事檔案、政治思想、道德品質、業務能力、工作實績、“三齡兩歷一身份”等，并對其報考資格條件進行復查?？疾旌细竦倪M入公示階段;考察不合格的，取消擬聘用人選資格。因考察不合格等原因造成的崗位比例內空缺，按各崗位考生總成績由高到低的順序依次遞補。
(十)公示
體檢、考察均合格的考生確定為擬聘用人選，在館陶縣人民政府網站公示7個工作日。進入公示環節后，因各種原因造成的崗位比例內空缺均不再遞補。
五、聘用
對公示反映有嚴重問題并查有實據，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格;對反映有嚴重問題但一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后決定是否聘用。對公示期滿無異議的，或有反映問題但經核實不影響聘用的，由用人單位及其主管部門提出聘用意見，經館陶縣委組織部審核并報館陶縣人事人才工作小組批準后，由用人單位按有關規定與被聘用人員簽訂聘用合同，辦理就業、流動、工資、社保等相關手續。被聘用人員按相關政策規定實行試用期，試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格人員取消聘用。
六、其他事項
(一)凡應聘人員未在規定時間內按要求參加資格審查、筆試、面試、體檢、考察、報到、辦理聘用手續等情況的，均視為自動放棄應聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程，在任何環節，發現考生不符合招聘條件的，偽造、假冒各種證件，弄虛作假的，一經查實，取消其應聘資格，問題嚴重的要追究責任。
(二)本次招聘不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
(三)請考生報名時，務必填寫本人常用聯系方式，確保在招聘期間保持手機等通訊設備暢通，以免影響招聘。
(四)本招聘方案實施前，由館陶縣人社局根據疫情防控要求，研究制定公開招聘活動防疫指南并嚴格落實落細各項防疫措施，確保公開招聘工作安全平穩進行。
咨詢電話：0310-2821234(館陶縣委組織部)
監督舉報電話：0310-2712380
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來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網
