2018年秦皇島經濟技術開發區區屬企業招聘公告

　　2018年4月28日訊：因工作需要，經管委研究同意，按照公開、公平、競爭、擇優的原則，現為秦皇島開發區國有資產經營有限公司、秦皇島泰盛建設發展有限公司及秦皇島泰盛會展服務有限公司公開招聘財務主管、建設工程預決算管理等專業技術人員8名。現將有關事宜公告如下：

　　一、 招聘單位基本情況

　　(一) 秦皇島開發區國有資產經營有限公司

　　秦皇島開發區國有資產經營有限公司成立于2005年，是由秦皇島經濟技術開發區管理委員會履行出資人職責的國有獨資公司，根據出資人授權，對秦皇島開發區授權范圍內的國有資產進行經營、管理。公司按照政府主導、市場化運作、企業化經營的原則，通過優化資源配置、強化企業監管、規范公司運營等方式，確保主體明晰、運轉協調，為開發區經濟建設搭建良好的投融資平臺、整合運作各類資源，確保國有資產保值增值。

　　(二)秦皇島泰盛建設發展有限公司

　　秦皇島泰盛建設發展有限公司成立于2015年1月20日，注冊資本人民幣5億元，由開發區管委授權投資經營國有資產，行使國有資產出資者權利，承擔著全區融資及基礎設施建設任務。主要從事對建筑業、制造業、房地產業、批發和零售業、服務業、農業、旅游業、文化產業、教育業、醫療服務業的投資;土地開發區經營;企業管理咨詢;投資咨詢等。

　　(三)秦皇島泰盛會展服務有限公司

　　秦皇島泰盛會展服務有限公司成立于2016年2月17日，公司注冊資金2000萬，是秦皇島泰盛建設發展有限公司的全資子公司，秦皇島第一家擁有專業展館的會展公司。2018年，泰盛會展作為河北省第二屆(秦皇島)園林博覽會運營主體單位，在園博會建設指揮部的領導下，將致力于打造一個永不落幕的主題公園，使本屆園博會成為一場富于時代性、參與性和開放性的園博盛會。

　　二、 招聘崗位及數量

　　三、招聘條件

　　(一)開發區國有資產經營有限公司

　　1、財務主管招聘條件：全日制本科及以上學歷，會計、審計或金融專業;年齡在35周歲以下;中級(會計師)及以上職稱;具有5年以上會計主管崗位工作經驗，能夠熟練使用常用的財務軟件和辦公軟件;熟悉稅務相關法律法規，具備相應的財務分析、預算管理、資本運作等專業經驗;具有較強的領導組織能力、判斷與決策能力、人際公關能力、溝通協調能力、學習創新能力，能夠承受較大的工作壓力與挑戰。

　　財務主管崗位職責：

　　負責公司經營工作中財務預決算、活動成本分析、核算與控制;負責對公司經營活動定期進行財務分析，并提出改進建議;負責制定完善公司財務制度，并推動執行;負責公司有關稅務申報工作，規范公司發票管理及納稅工作;負責公司各類費用審核報銷。

　　2、金融管理人員招聘條件：全日制本科及以上學歷，經濟學或金融專業;年齡在35周歲以下;中級(會計師或經濟師)及以上職稱;具有3年以上豐富的項目投融資、信貸、資產管理、財務管理等操作和管理經驗;熟悉金融市場動向，具有良好的業務擴展及團隊管理能力。

　　金融管理人員崗位職責：

　　積極開拓金融市場，建立多元化企業融資渠道，與金融機構建立并保持良好的合作關系。協助部門負責人與各金融機構、銀行、政府及相關機構聯絡接洽;了解投融資最新政策法規，向領導提供建議和提案;了解最新市場投資動態，對有可行性的項目進行資料收集，向領導提供建議和提案;負責對外投資項目、銀行借款等重要經濟合同的擬稿、送簽和管理;起草公司投資及融資計劃，參與公司投融資活動等具體事宜。

　　(二)開發區泰盛建設發展有限公司

　　1、建設工程預決算管理人員招聘條件：全日制本科及以上學歷，土木工程專業;年齡在40周歲以下，中級(工程師)及以上職稱;具有5年以上建設工程預決算管理工作經驗，具備有工程造價相關資格證書。

　　建設工程預決算管理人員崗位職責：

　　編制或監督造價咨詢機構完成投資項目工程概、預、結算;編制項目費控計劃，協助進行各類費用的預算管理和成本控制管理;負責對技術方案選擇提供經濟比較，對項目中的變更進行費用估算和控制。

　　2、投融資管理人員招聘條件：全日制本科及以上學歷，財務或金融專業;年齡在35周歲以下;中級(會計師、經濟師、審計師)及以上職稱;具有5年以上投融資管理工作經驗。

　　投融資管理人員崗位職責：

　　抓好投資管理或貸款融資工作;編制投融資計劃及融資方案;開拓金融市場;建立企業融資渠道;預測并評估投融資風險并制訂應急措施;監督投融資項目執行情況，并從專業領域提出建議和咨詢意見;對已完成的投融資工作進行后續監控、分析、評估、管理;編報債務增減變化情況和債務風險分析報告;與參股及控股企業項目的談判及合同的簽訂。

　　(三)開發區泰盛會展服務有限公司

　　1、會計人員招聘條件：全日制本科及以上學歷，會計、審計或金融專業;年齡在35周歲以下;中級(會計師)及以上職稱;具有3年以上會計崗位工作經驗，能夠熟練使用常用的財務軟件和辦公軟件;熟悉稅務相關法律法規，具備相應的財務分析、預算管理、資本運作等專業經驗。

　　會計人員崗位職責：

　　計算收入、成本、費用;編制月度、年度會計報表，年度會計決算報表;填報開發區財政局《企業信息填報系統》;辦理稅務局納稅申報、稅款的繳納;辦理發票的購買、認證、保管、開票及人民幣賬戶的銀行存款管理;負責本公司與各業務往來單位的賬務核對;負責公司材料及辦公用品賬的審核工作及審核報表等。

　　2、園林景觀管理人員招聘條件：全日制本科及以上學歷，園林(園林規劃設計、景觀工程設計、城市園林、林業管理等)相關專業;年齡在35周歲以下;中級(工程師)及以上職稱;具有3年以上園林景觀管理工作經驗。

　　園林景觀管理人員崗位職責：

　　負責項目園林綠化、景觀工程技術與管理;制定園林綠化、景觀規劃方案、設計方案;參與景觀工程施工單位的選擇、評價與管理等工作。

　　四、招聘程序

　　(一)發布公告

　　2018年4月28日至2018年5月13日在《秦皇島日報》、開發區人力資源網(www.qkhr.cn)及開發區人力資源網微信公眾號等發布招聘信息。

　　(二)報名及資格審核

　　1.報名時間：2018年5月14日至2018年5月15日(上午8:30至11:30，下午14:00至17:00);

　　2.報名地點：開發區人力資源市場102室(地址：秦皇島開發區騰飛路8號)。

　　3.報名方式：報名時須本人親自到場，現場報名，每人限報一個崗位;

　　4.報名須提交材料及裝訂順序：

　?、賵竺硪皇揭环?從開發區人力資源網下載報名表，內容需電子版填寫，用A4紙打印，在報名表右上角粘貼近期藍底彩色免冠1寸照片，報名時直接提交);

　?、诒救松矸葑C原件、復印件(正反面復印在同一張紙、同一頁面上);

　　③戶口本原件及戶口本首頁和本人頁復印件;

　?、墚厴I證、學位證、職稱證書等原件及復印件;

　?、萁谒{底彩色免冠同版1寸照片2張。

　　報考人員要對自己提供材料的真實性負責。凡弄虛作假者，一經查實，取消其報名資格。

　　招聘崗位與報考人數的招聘比例不低于1：3，低于招聘比例的，由用人單位對報考條件做適當調整。

　　(三)發放準考證

　　由考評組對應聘人員進行資格審查，資格初審合格人員領取準考證，具體時間地點另行通知。

　　(四)招聘方式

　　(1)本次招聘，采取結構化面試的方式進行，主要考查應聘人員的業務知識、綜合分析、解決問題、組織協調等方面能力，面試時間每人不超過20分鐘;

　　(2) 面試的順序通過現場抽簽決定。面試時評委當場為應聘人員打分，由面試考場核分員當場核分，分數相加求平均值即為該應聘人員的面試成績,面試結束后當場公布面試成績;

　　(3) 面試時間和面試地點以公告為準;

　　(4) 在開發區人力資源網(www.qkhr.cn)公布應聘人員面試成績。

　　(五)確定人選

　　根據應聘者總成績由高分到低分的順序，按招聘人數 1：1的比例確定進入體檢人選，如成績出現并列，以學歷、學位、職稱的要素順序擇優進入體檢。

　　(六)體檢

　　由區人力資源和社會保障局組織到指定醫院進行體檢，體檢項目及標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準》執行，體檢費用自理。凡不符合體檢標準或因個人原因不能參加全部規定科目體檢的不予聘用。因體檢不合格或因個人原因不能參加全部規定科目體檢出現的職位缺額，按成績排名順序依次遞補，如成績出現并列，以學歷、學位、職稱的要素順序優先聘用。

　　(七)公示

　　根據應聘人員成績和體檢結果，將擬聘用人員名單在開發區人力資源網(www.qkhr.cn)公示5個工作日。公示期滿無異議的擬聘用人員按程序辦理相關手續。

　　六、人員管理及待遇

　　1、聘用人員與用人單位簽訂勞動合同，明確雙方的權利與義務。

　　2、聘用人員按照相關規定實行試用期制，試用期3月試用期一并計算在勞動合同期內。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　4、開發區國有資產經營有限公司財務主管、金融管理人員工資標準為4700元/月左右(實發);秦皇島泰盛建設發展有限公司建設工程預決算管理人員工資標準為3000-5000元/月、投融資管理人員工資標準為5000-10000元/月(特殊人才待遇可面議);秦皇島泰盛會展服務有限公司會計人員、園林景觀管理人員工資標準為2700-2900元/月(實發)，以上人員按相關規定繳納社會保險及住房公積金。

　　七、注意事項

　　(一)資格審查貫穿招聘的全過程，弄虛作假的一經發現證實，取消資格，已辦理聘用手續者取消聘用，應聘人員本人承擔由此產生的一切后果;

　　(二)凡在規定時間內未按時面試的應試人員，視為自動放棄;

　　(三)為進一步提高信息發布效率，確保每位報名人員及時獲得招聘信息，特建立報名人員QQ群(群號為：626500370)，所有報名人員應及時加入此QQ群，了解本次招聘相關信息的發布情況。

　　報名咨詢電話：0335-8546322 0335-3926220

　　附件 ：區屬企業應聘人員情況登記表(可附個人簡歷，用A4紙打印)

　　本公告由開發區人力資源和社會保障局負責解釋。

　　2018年4月28日

來源：事 業 單 位 招 聘 考 試 網